五险一金指的是什么哪些？缴费基数是什么？7

具体包括以下内容：1、医疗保险，用于补偿劳动者因疾病产生的医疗费用，由用人单位和个人共同缴纳。

累计缴费满25年后，退休后可终身享受医疗报销。

2、失业保险，为非自愿失业的劳动者提供基本生活保证，由用人单位和个人共同缴纳。

缴费满一年后，失业时可按规领取失业保险金。

3、工伤保险，为因工作受伤或患职业病的劳动者提供医疗和经济补偿，完全由用人单位缴纳，个人无需缴费。

4、养老保险，为劳动者退休后提供基本生活保证，由用人单位和个人共同缴纳。

累计缴费满15年并达到法定退休年龄后，可按月领取养老金。

5、住房公积金，用于支持劳动者购房、租房或建房，由用人单位和个人共同缴纳。

这是一项长期住房储备制，具有强制性和福利性。

6、生育保险，为女性劳动者生育期间提供医疗费用报销和生育津贴，完全由用人单位缴纳，个人无需缴费。

部分地区已将其与医疗保险合并实施。

社保已申报未缴费算断缴吗公司社保已申报未缴费不算中断。

社保中断通常指社会保险缴费连续性被打破，即在一定时间内单位没有按照法定要求向社会保险机构缴纳社会保险费用。

然而，在已申报未缴费的情况下，社保状态是欠费状态，而非中断状态。

此时，社保卡不能正常使用，需要等企业足额缴纳社保款后，社保卡才能恢复正常，而且欠费期间的社保状态会显示为补缴。

在欠费状态下，社保卡不能正常使用。

需要等企业足额缴纳社保款后，社保卡才能恢复正常使用。

欠费期间的社保状态会显示为补缴，即用人单位在后续时间内需要补缴这部分欠费。

根据《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

逾期仍未缴纳或者补足的，社会保险费征收机构有权采取一系列强制方案，如查询存款账户、申请划拨社会保险费等。

对于公司来说，已申报未缴费并不构成社保的中断，但需要及时足额缴纳社保费用，以避免可能的法律后果和对员工权益的影响。

如果公司确实存在困难无法及时缴纳，可以向社会保险费征收机构申请延期缴纳或者分期缴纳，但需要提供相关证明材料并经过批准。

本文提供的数据和内容仅作参考，确切情况需遵循当地相关法规。

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(注：本文内容来源网络整理，仅供参考)一、个人社会保险账号是什么社保号是每个人社保的检索号，根据《社会保险法》第五十八条的法规，个人社保号码为公民身份号码。

而在这现阶段，各地虽然也普遍使用身份证号作为检索查询序号，但是也还存在着一些电脑序号、手册编号等地方的检索序号。

个人社保号有10位。

现在全国统一为十位数，当然，早期的是从6位到8位的都有。

　　社保卡上面有三个号码，卡号、电脑号、职工身份证号，卡号是随流水变化的，为10位数字，电脑号则是固定不变的，有9位数字的，也有7位数字的，7位的是早期参保的职工，一般是90年代参保的，后来参保的都是9位的。

二、关于社保网站登录帐号辽宁辽阳社保卡卡号：每张社保卡都有一个独特的卡号，这通常是最直接的登录账号。

身份证号码：由于社保信息与个人身份信息紧密相关，因此身份证号码也常作为登录账号使用。

绑定的实名制手机号码：在某些地区，为方便用户操作，也支持使用绑定的实名制手机号码作为登录账号。