社保养老和医疗可以分开交吗
【菜科解读】
社保养老和医疗能不能分开交是看具体情况的，不同情况不同对待，可以针对自己当下的情况打电话咨询下会更好。
那么，社保养老账户余额可以取出来吗？一起来看看菜科网带来的介绍吧！
社保养老和医疗可以分开交吗
社保养老和医疗可以分开交，但需要根据具体情况看：
1、如果属于灵活就业，参加灵活就业社保，由于没有稳定的社保缴纳机构，会选择自费。
有的地方不允许弹性就业养老金和医疗费分开支付。
弹性就业养老金和医疗是分开支付的。
例如，在郑州，养老金可以单独支付，但医疗不能单独支付。
2、如果是城乡居民社会保险，城乡居民养老和城乡居民医疗可以分开缴纳，可以分开参保，也可以一起购买，也可以一起购买，也可以跟灵活就业社保组合投保。
3、如果是职工社保，社保由单位缴纳。
按照规定，用人单位应当为职工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。
在职工正常受雇于用人单位期间，养老和医疗不能分开支付，必须同时支付。
社保养老账户余额可以取出来吗2022
社保养老账户余额不能随便取出，只要养老保险关系终止，养老保险个人缴纳的部分可以提取，但必须满足以下条件：
1、没有了中华人民共和国国籍的参保人，可自行书面申请终止养老保险关系，并可以自行提取养老保险支付的部分。
2、在境外取得永久（长期）居留权，并在台港澳地区参加保险，与用人单位解除或终止劳动（雇佣）关系并出境的外籍人员，可申请终止养老保险关系，可申请领取养老金个人账户余额。
3、参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足15年（含按规定延期缴费），且个人未转入养老保险的城乡居民，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系，再申请个人缴纳养老保险的部分。
4、参加养老保险的人死亡后，基本养老保险个人账户的余额可以依法继承。
社保养老基数怎么算
社保基数的计算以在职职工上一年度的平均工资为基础，即养老保险缴费基数的上下限计算。
其中，养老保险基数上限计算如下：职工工资收入超过上一年度职工平均月工资三倍的，缴费基数按社会平均月工资三倍计算，超出部分不计入缴费基数；养老保险缴费基数下限计算如下：职工工资收入低于上一年度在职职工月平均工资60%的，养老保险缴费基数为以在职员工上一年度月平均工资的60%为缴费基数。
例如：
假设当地社会平均月工资为1500元：
1、你的工资是1200元，养老保险缴费基数是1200元。
按照8%的比例，你应该付96元；
2、如果你的工资是5000元，养老保险的缴费基数是4500元，因为是社会平均工资的三倍以上，所以养老保险的缴费基数是按平均工资的三倍计算的社会的，500元以上的不算。
作为基数，按照8%的比例支付360元；
3、如果你的工资是800元，低于社会平均月工资的60%，则按1500元的60%计算，你的养老保险缴费基数按900元计算，按照8%的比例，你应该付72元。
舟山灵活就业社保养老、医疗缴费价格表，2024
舟山灵活就业社保养老、医疗缴费价格表，2024-2025灵活就业社保一个月多少钱？根据新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下：舟山灵活就业人员养老保险缴费：养老保险缴费下限也由4462元提高到4812元。
对于选择60%档缴费的灵活就业人员来说，其养老保险缴费增加额为（8020-7436）60%20%=70元。
2024年每月实际需缴纳的养老保险费达到了802060%20%=962.4元。
舟山灵活就业人员医疗保险缴费：医疗保险60%（4812）档缴费增加了（8020-7436）60%9.5%＝33.25元。
2024年每月实际需缴纳的医疗保险费为802060%9.5%＝457.14元。
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职工社保更适合有稳定工作单位的人士，其保险更全面且个人缴费负担较轻。
而灵活就业社保则为没有固定工作单位的个体户和自由职业者提供了基本的养老和医疗保险，虽然需要全额自费，但具有灵活性。
选择哪种社保体系应根据个人的工作性质和经济状况来确定。
鹤壁社保如何补缴？鹤壁补交流程最新来了（2025年4月1日）
接下来随新社通小编一起了解鹤壁个人社保补缴社保怎么办理的详情。
鹤壁社保补缴需提交的资料1、《鹤壁社会保险费补缴申请表》;2、属原固定工及合同制职工的，应提供职工本人的档案、录用（招工）审批表、历年《鹤壁职工劳动手册》;3、属其他用工形式的，应提供合同书、录用（招工）审批表（或招工表）、历年《鹤壁职工劳动手册》（外地户口职工可不提供）;4、未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，应提供存在事实劳动关系的有效证明材料（如原始工资发放表、考勤表等）。
以灵活就业方式的人员如已经参保但欠费的，可以按规补缴，但是对于未在企业任职且未按灵活就业身份参保的人员，不存在应参保未参保的补缴。
鹤壁个人怎么补交社保社保补交流程来了可以采取这三种方法补缴：1，后续补缴养老和医疗保险的年限都是可以累计的，如果断缴了只要后面补缴够年限就可以。
所以我们也可以选择在今后的某个时间补缴，小编建议最好在退休前补交满15年。
2，中介代缴选择一个合适的社保代理机构代为缴纳，是最直接最省心的补救方法，但缴纳的数额会搞，我们需要支付的费用不仅有社保必须的费用，还有社保代理机构的服务费。
3、社保局自缴对于本地人来说，是可以直接到社保局去办理的，可以交城镇职工社保，也可以交城镇居民社保。
当然，如果遇到到了退休年龄还是不够最低缴费年限的情况，可以在户籍所在地办理养老保险延期缴费，如果是外地户籍则需要缴够10年才能办理延期缴费。
补缴流程：1、单位提交资料后，由社保经办人员对补缴资料进行审核，符合条件的出具《受理回执》，不符合条件的不予受理2、补缴申请受理后，将在20个工作日内完成补缴手续，用人单位可在手续完成后，凭《受理回执》到保险关系部资料发放窗口领取退回资料（五）办理费用：自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的补缴金（四）办理时限：受理后，20个工作日内完成温馨提示：本数据仅供参考！仅供参考和学习交流之用，不对您构成任何决策建议。
具体需以当地有关法规为准！以上内容分享到这里，社保问题就上新社通！欢迎关注/下载新社通app解锁更多社保专业资讯及实用社保小工具！
