笔记本i7处理器性能排行榜：最新笔记本电脑i7级别处理器
【菜科解读】
如今第九代CPU开始逐渐普及，大多数笔记本电脑也开始纷纷上了九代酷睿处理器，其中在笔记本电脑中，处理器比较强的一个型号就是i7 9750H，在整个移动端处理器都是非常强悍的。
当然还有一个i9 9900K也有笔记本上了这款更高性能的芯片，但是浩南认为这是极少数，并价格太过于昂贵就不拿来作为比较，用目前最为主流的i7 9750H芯片作为参考，相比目前的台式电脑CPU性能，是怎样的水平呢？
首先我们确定i7 9750H这款芯片的参数，6核12线程，14nm的制程工艺，主频为2.6Ghz，菜叶说说，最高睿频到4.5Ghz，三级缓存为12MB，搭载核显UHD630，功耗为45W。
在这个性能参数中，可以看出最近的一个桌面级处理器就是i7 8700K，均是相同的线程规格，都是14nm的制成工艺，主要的区别就是桌面的i7是可以超频使用的，并且基本频率更高，达到了3.7Ghz，轻松超频到5.0Ghz，并且功耗也更高，达到了95W。
那就很明显了，i7 9750H比较接近的参数的CPU就是i7 8700K，用GineBench R15测试中，可以看出单核成绩和核成绩都非常的接近，但显然桌面级的8700K要略高一些。
直接说明了，i7 8700K性能略微强一点而已，也就是说i7 9750H约等于i7 8700K的水平，性能还是非常的强大，但是依然会有很多因素干扰。
比如桌面级的i7 9750H会因为笔记本电脑的散热不同，导致不同程度的降频使用，时间使用越长，后面的降频一般会更严重，这就导致了后面性能拉开的差距。
总的来说，目前的移动端处理器已经不如小觑了，曾经i3吊打全部，现在随着科技的进步，性能也越来越强，在未来，笔记本的处理器总会跟上桌面级别。
只是移动端的由于各方面因素，成本就会高出很多来，例如组装一台i7 8700K的电脑，一般7000元左右就能解决，还能有一个不错的游戏显卡，而笔记本7000元你入手i7级别的电脑，各方面的参数都比较落后，并且散热也不是一个级别。
最后我们得出答大案纪实：目前比较强悍的i7 9750H移动端的笔记本处理器，相当于目前桌面级的i7 8700K的水平，但是实际体验中，也有所差异，散热的问题，桌面级的体验必然会更棒一些。
社保缴费基数越高，养老金就越高吗？2024
那么2025年新疆昌吉灵活就业人员社保需要交多少钱，缴费比例是多少？下面随新社通小编一起来看看。
一、2024年新疆昌吉灵活就业社保缴费标准表 新疆昌吉灵活就业社保多少钱一个月？ 新疆昌吉灵活就业人员社保缴费档次表：一般分为五个档次，具体为上年度在岗职工平均工资的60%、70%、80%、90%和100%。
灵活就业人员可以根据自己的意愿选择缴费档次，缴费比例为20%，其中12%进入统筹基金，8%进入个人账户。
二、新疆昌吉2024年灵活就业社保缴费基数、比例最新消息（1）基数：新疆昌吉灵活就业社保参照职工社保的缴费基数进行缴纳。
灵活就业社保由于各地区经济发展水平不一，职工月平均工资存在差异，所以各地区的社保缴费基数上下限也不同。
而社保缴费基数由当地上一年度职工的月平均工资确定，一般是以当地社会平均工资的60%-300%为社保缴费基数，基本上分为60%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%等八个缴费档次。
（2）比例：新疆昌吉灵活就业人员社保缴费比例不是固定的，它取决于个人选择的缴费基数和险种。
一般来说，灵活就业人员可选择以当地上一年度月平均工资的60%~300%作为缴费基数，按一定比例进行缴费。
养老保险的缴费比例通常为20%左右，其中8%进入个人账户，其余进入社会统筹。
医疗保险的缴费比例各地法规不同，一般在4%~9%之间。
此外，灵活就业人员还可以根据自身情况选择是否缴纳失业保险，但工伤保险和生育保险通常由单位缴纳，个人无法缴纳。
需要注意的是，具体的缴费比例和基数可能因地区和具体法规而有所不同，因此建议咨询当地的社保机构以获取最准确的信息。
总的来说，灵活就业人员社保缴费比例具有一定的灵活性，可以根据个人经济状况和需求进行选择。
太原最新社保异地转移办理最新流程是什么社保转移需要提供哪些材料
本文将带您了解转移的好处及办理方法。
下面随新社通小编一起了解详情。
社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。
它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。
太原最新社保异地转移办理最新流程是什么社保转移需要提供哪些材料?（太原社保转移办理流程如下）一、太原社保关系转移的总体流程个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系、基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
具体流程包括参保人需向原参保地社保局申请迁出，并打印社会保险参保缴费凭证。
参保人持社会保险参保缴费凭证到新参保地社保局申请转入。
新参保地社保局审核同意接收后，出具接收函。
原参保地社保局办理社保关系转出手续，新参保地社保局办理转入手续。
二、太原社保转移的具体操作步骤申请迁出，参保人需前往原参保地的社保局，提出社保关系迁出的申请，并打印社会保险参保缴费凭证。
这是社保转移的第一步，也是后续手续的基础。
申请转入，参保人携带社会保险参保缴费凭证，到新参保地的社保局申请社保关系转入。
新参保地社保局会审核申请人的资格和缴费凭证的真实性。
出具接收函，新参保地社保局审核通过后，会向原参保地社保局发出同意接收函，表示同意接收参保人的社保关系。
办理转出转入手续，原参保地社保局收到接收函后，会办理社保关系转出手续，并将相关资料和资金转移至新参保地社保局。
新参保地社保局收到后，会办理社保关系转入手续，完成整个转移过程。
太原社保转移所需材料有哪些？社保转移需要提供哪些材料如下：本人身份证、户口本原件、复印件。
异地社保部门出具的养老保险参保证明或就业《劳动合同》。
养老保险手册。
本人《基本养老保险关系转移接续申请》。
《解除劳动合同证明》。
如本人不能亲自办理，则需递交《委托书》，注明本人与被委托人的关系及委托人和被委托人的身份证等自然情况，要求本人签字、按手印。
被委托人的身份证原件、复印件。
