新手显卡超频软件指南：提升性能的关键步骤详解
选择合适的软件，兼顾稳定性和散热管理至关重要，以避免硬件损伤。
【菜科解读】
显卡超频是计算机硬件爱好者提升系统性能的常用方法之一。
通过适当的超频，可以在一定程度上释放显卡的潜力，提升游戏或图形处理任务的流畅度。
然而，对于新手来说，显卡超频可能看起来有些复杂且具有风险。
本指南将帮助您了解如何安全而有效地进行显卡超频，提升您的设备性能。
工具原料：
系统版本：Windows 11
品牌型号：NVIDIA GeForce RTX 3060、AMD Radeon RX 6600 XT
软件版本：MSI Afterburner 4.6.5 (2023年版本)、GPU-Z 2.44.0
一、超频基础知识
1、什么是显卡超频：显卡超频是指通过提高显卡的核心频率和显存频率以增强其图形处理能力的过程。
2、超频的益处：提升游戏帧率、改善图像渲染速度等，但需要注意超频可能导致显卡发热增加，功耗提升，从而影响显卡的寿命。
3、超频的风险管理：使用超频功能时，确保逐步增加频率，并监控显卡温度和稳定性，以避免永久性损坏。
二、安装与准备
1、下载并安装超频工具：推荐使用MSI Afterburner，这是一款功能强大且广泛使用的显卡超频软件。
前往MSI官方网站下载最新版本。
2、安装GPU-Z：这款软件用于监控显卡的实时运行情况，确保超频过程中的温度和性能稳定性。
3、备份显卡BIOS：在进行大幅超频前，建议备份显卡BIOS，以便在出现问题时可还原到初始配置。
三、进行超频
1、查看当前效果：启动GPU-Z，记录显卡在未超频时的核心频率、显存频率及温度等参数。
确保计算机处于稳定运行状态。
2、调节核心频率：打开MSI Afterburner，逐步提升核心频率，每次增加10-20MHz，然后应用设置。
同时监控GPU-Z中的温度变化，确保温度不超过85°C。
3、调节显存频率：在核心频率稳定的情况下，逐步提升显存频率，同样每次增加25-50MHz，并检测系统稳定性和炉石测试游戏帧率的提升程度。
4、验证稳定性：通过Stress Test工具（如FurMark）对超频后的设置进行压力测试，观察图像稳定性以及无崩溃情况，以确定系统的可靠性。
拓展知识：
1、电压调节：在大多数情况下，默认电压已接近稳定极限。
但是，一些进阶用户可以通过手动调节电压获得更高的稳定性与性能提升。
但提高电压会增加功耗和发热，需要注意风险。
2、风冷与水冷：随着频率的提高，显卡产生的热量随之增加。
对于高频超频尤其需要良好的散热方案。
常见方案有更高效的风冷散热器或全集成水冷系统。
3、功率限制：许多显卡限制功率以保持显卡的标准TDP，通过提升功率限制可以获得超频余地，但同时需要更高效的散热和电源支持。
社保卡里面每个月会有多少钱（2025/4/22）
下面随新社通小编一起了解详情。
社保卡每个月打入多少钱，来看看你的社保卡账号是怎么变动的！社保卡医保账户每个月的进账金额并非固定，而是根据个人工资的缴费基数、年龄以及所在地区的具体要求来确定的。
（一）退休人员社保账户进账情况退休人员医保账户的划入金额通常与上一年度的本市职工月平均工资相关。
一般来说，不满70周岁的退休人员，按照上一年本市职工月平均工资的4.3%划入个人账户，而70周岁以上的退休人员则按4.8%划入。
从2023年开始，部分地区如河南、重庆等，退休人员的医保账户每月划入金额按照当地月人均养老金的一定比例划入，如2%或2.5%等。
另一些地区如上海、北京等则采用定额划入的方式，不同年龄段或不同情况下划入的金额是固定的。
（二）在职职工社保账户进账情况一般来说，医保资金是由个人和单位共同缴纳的，按照个人工资的8%收取，其中个人缴纳2%，单位缴纳6%。
对于45岁以上的人群，个人缴纳的2%全部划入个人账户，单位缴纳的8%中会有1.4%划入个人账户，因此每月会有工资的3.4%打入医保卡。
（三）其他影响因素除了上述因素外，医保账户每月进账金额还可能受到地区调整、个人缴费基数变化等因素的影响。
因此，具体金额可能会因时间和地区的不同而有所变化。
以上就是社保相关知识，内容及数据仅供参考，欢迎关注、下载新社通app！
社保补缴流程是什么？社保交了可以立马查到吗？（2025年4月22日）
河南郑州社保怎么补缴？补交流程如下：补缴流程：1、单位提交资料后，由社保经办人员对补缴资料进行审核，符合条件的出具《受理回执》，不符合条件的不予受理2、补缴申请受理后，将在20个工作日内完成补缴手续，用人单位可在手续完成后，凭《受理回执》到保险关系部资料发放窗口领取退回资料补缴材料：1、《河南郑州社会保险费补缴申请表》2、属原固定工及合同制职工的，提供职工本人的档案、录用（招工）审批表、历年《河南郑州职工劳动手册》3、属其他用工形式的，提供合同书、录用（招工）审批表（或招工表）、历年《河南郑州职工劳动手册》（外地户口职工可不提供）4、未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，提供存在事实劳动关系的有效证明材料（如原始工资发放表、考勤表等）补缴条件：1、须由用人单位提出申请2、用人单位与补缴个人存在事实劳动关系3、省直单位应参保而未参保等原因，导至社保欠缴的，可申请社保补缴办理费用：自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的补缴金。
办理时限：受理后，20个工作日内完成社保交完后，马上能查到吗？社保交了并不能立马查到。
税务部门最快第2天（一般为3-5个工作日）将扣款缴费信息传送给社保经办机构，建议参保人员3-5个工作日后通过社保渠道查询。
通常情况下，单位在每月的用工之日三十日内为职工缴纳社保，而员工则需要在次月才能查询到个人的缴费信息。
例如，如果单位在5月份为员工缴纳了社保，那么员工一般需要在6月份才能查询到5月份的缴费记录。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
