明朝的范文从是什么来历?为什么明太祖朱元璋会给他5张免死金牌

作者:小菜 更新时间:2025-03-29 点击数:5
简介:是的开国,同时也是草根皇帝,所以他对老百姓的生活深有体会。

在他当皇帝期间,也颁布了很多有利于百姓的政策。

但同时,他为了巩固自己的权力,也杀了很多功臣,这也是被

【菜科解读】

是的开国,同时也是草根皇帝,所以他对老百姓的生活深有体会。

在他当皇帝期间,也颁布了很多有利于百姓的政策。

但同时,他为了巩固自己的权力,也杀了很多功臣,这也是被很多人所争议的。

但凡朱元璋想杀的人,基本上是没有生还的,不过也有极少的个例。

比如今天笔者要说这位大臣。

他是一位监察御史,名字叫做范文从,在《樵书》、《寄园寄所寄》和《朝野纪略》等书中都有记载。

此人性格耿直,敢于直谏,所以难免让皇帝难堪。

所以朱元璋一怒之下,说他犯下欺君之罪,准备择期将其问斩。

其实当时朱元璋也只是在气头之上。

等过着这阵子之后,当监斩官将要斩首的名单递到朱元璋这里审批的时候,朱元璋看到了范文从这个人物。

也就在这瞬间,朱元璋想起,因为他非常佩服范仲淹,而范文从也,难道他们之间有什么关系吗? 于是朱元璋让人将范从文叫过来,这一问,还真的如他所料,范从文是范仲淹的后人,是范仲淹的第十二世孙。

因此,朱元璋不但赦免了范从文的死罪,还连给了他5张免死金牌。

希望他以后能继续监督文武百官,为自己效力。

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麻隧之战中秦国再败晋国,秦国何时才崛起的?

公元前578年春,晋厉公为彻底消除秦国威胁,他欲借天子之名,号召诸侯出兵讨伐秦国! 同年三月,晋厉公会同鲁、齐、宋、卫、郑、曹、滕等国国君在雒邑朝见了周简王!在晋厉公的 请求下,周简王派刘康公,成肃公参战,为了让晋厉公满意,周简王甚至还在太庙举行了出兵仪式。

同年四月,晋厉公派大夫魏相出使秦国,并在朝堂上回顾了从“秦晋之好”到后来的反目成仇,接着,魏相批评秦国不守承诺,勾结反对晋国,这是晋国所不能容忍的!如果秦国能够顾念其他诸侯,与我们结,那么我们就安抚诸侯,马上退兵。

当然没有同意,于是亲全国,抵抗晋国入侵,在麻隧进行了决战! 战争的结果是以晋军为首的诸侯俘虏了秦将,获得了胜利,直打到秦国侯丽才罢手! 此战说明,秦国无论是在外交上,还是在军事上,都无法和晋国相比较!秦国真正的崛起还未到来! 随机文章埃隆马斯克的特斯拉处破产边缘,硅谷钢铁侠火星移民计划将破碎世界上最大战斗机图128,长30米是狂风战斗机3倍蜘蛛神后罗丝前世今生,精灵的命运女神堕落成任性女王萨格拉斯力量有多强,恶魔和泰坦都是其剑下亡魂鬼生活在几维空间,公认说法为四维空间的生物就是鬼/未证实

2025社保缴纳比例是怎么样的?(2025/04/01)

2025年资阳社保缴费多少钱?下表是2025资阳社保费用明细参考,新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下:  根据新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据,资阳地区2025年的社保缴费标准已经确定。

以下是各项保险的缴费比例及相应金额(基于一定的缴费基数)的详细说明:缴费比例(2025年)养老保险公司缴纳比例:16%个人缴纳比例:8%说明:养老保险是确保职工退休后能享有稳定养老金的重要体系。

公司和职工分别按照上述比例缴纳,共同积累养老金。

医疗保险公司缴纳比例:6.5%个人缴纳比例:2%说明:医疗保险旨在保护职工在生病或受伤时能获得及时的医疗救助。

公司和个人分别按照上述比例缴纳,共同构建医疗保险体系。

失业保险公司缴纳比例:0.5%个人缴纳比例:0.5%说明:失业保险为失业职工提供一定期限内的经济援助。

公司和个人共同缴纳,体现了对失业风险的共同分担。

生育保险公司缴纳比例:0.7%个人缴纳:无需缴纳说明:生育保险由公司全额缴纳,旨在保护女性职工在生育期间的权益和待遇。

工伤保险公司缴纳:对照本单位工伤保险费率个人缴纳:无需缴纳说明:工伤保险的缴纳比例根据单位的行业特点和风险等级确定,由公司全额缴纳,旨在保护职工在工作中因意外受伤时的权益。

(注:本文数据仅供参考,具体以当地缴费标准为准)社保缴费比例一般是多少?其中,个人缴费部分完全计入个人账户。

从2006年1月起,法定企业缴纳的部分不再划入个人账户,而是全部划入社会统筹部分,用于解决养老空账问题。

这意味着,个人账户现在完全是个人缴费部分。

请注意,具体的缴费比例可能会根据不同城市、不同方案有所调整。

因此,在实际操作中,可以查阅最新的相关法规和方案,以了解具体的缴费比例和法规。

同时,为了确保个人权益,职工也应当定期查询个人的养老保险缴费记录,确保缴费的正确性和及时性。

此外,领取职工养老保险需要满足一定的条件,包括达到法定退休年龄并办理退休手续,所在单位和个人依法参加基本养老保险并履行缴费义务,以及个人累计缴费时间满15年。

综上所述,职工养老保险的缴费比例是一个涉及个人和单位共同承担的问题,具体的比例和法规需要根据相关方案和法规来确定。

同时,为了确保个人权益和未来的养老保险,职工应当积极了解和参与养老保险的缴费和管理工作。

社保缴纳基数及社保缴纳基数的计算方法通常如下:确定上一年度职工月平均工资:这是计算社保缴纳基数的基础数据。

计算缴费基数的上下限:下限为上年度职工月平均工资的60%,上限为上年度职工月平均工资的300%。

确定个人缴费基数:根据个人工资水平,高于上限的按上限计算,低于下限的按下限计算,介于两者之间的按实际工资计算。

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