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阿里巴巴发布2024年ESG报告:保持前瞻、保持善意、保持务实

作者:菜叶 时间:2024-07-22 18:32

简介:7月22日,阿里巴巴集团发布《2024环境、社会和治理报告》(以下简称ESG报告)。 在ESG战略方向的指引下,阿里巴巴进一步深化ESG治理,成效显著。 报告指出,ESG的核心是围绕如何成为一家更好的公司。 过去一年,阿里巴巴集团自身运营净碳排放和价值链碳强度继续实现双降,平台生态减排实现显著提升;将科技创新力量以及平台能力服务于无障碍、医疗、乡村

【菜叶百科解读】

7月22日,阿里巴巴集团发布《2024环境、社会和治理报告》(以下简称ESG报告)。

在ESG战略方向的指引下,阿里巴巴进一步深化ESG治理,成效显著。

报告指出,ESG的核心是围绕如何成为一家更好的公司。

过去一年,阿里巴巴集团自身运营净碳排放和价值链碳强度继续实现双降,平台生态减排实现显著提升;将科技创新力量以及平台能力服务于无障碍、医疗、乡村、适老化等领域,并取得了不错的进展,医疗AI胰腺癌早筛项目落地、高德轮椅导航持续扩城、乡村特派员深入更多县域助力乡村建设;并深化了公司ESG治理架构。

努力成为一家更好的公司,需要我们参与解决一些共性的命题以及自身发展面临的命题。

我希望这个过程中,每一个阿里人都能学会做难而正确的选择,保持前瞻、保持善意、保持务实。

阿里巴巴集团CEO吴泳铭在ESG报告中提出。

阿里巴巴发布2024年ESG报告:保持前瞻、保持善意、保持务实

推进绿色低碳高质量发展

2022财年,ESG正式确立为阿里巴巴的基石战略之一,并将长期战略方向体现在阿里巴巴ESG七瓣花中。

它们和联合国的17个可持续发展目标高度相关,并充分考虑了发展中要解决的实际社会议题。

2024财年是阿里巴巴深化ESG治理的一年。

在环境保护议题中,阿里巴巴以ESG治理机制的保障为基础,继续探索在发展中减碳,通过科技提升能源利用效率,使用可再生能源、带动生态伙伴参与等方式,推进绿色低碳高质量发展。

数据显示,2024财年,阿里巴巴实现自身运营碳排放和价值链碳排放强度的双降目标;自身运营中的减排量达到232.0万吨,相比上一财年显著提升63.5%;清洁电力使用比例达到39.0%。

价值链排放强度下降到8.1吨每百万元营收,同比降低7.0%。

具体到各业务板块,阿里云自建数据中心电力使用效率(PUE)继续保持亚洲领先水平;清洁电力使用比例达到56.0%。

菜鸟打造 数智循环物流,在订单、仓储、包装、运输等重要物流环节开展减排行动,自身运营和价值链共计减排45.8万吨。

阿里巴巴发布2024年ESG报告:保持前瞻、保持善意、保持务实

(图说:阿里云自建数据中心电力使用效率继续保持亚洲领先水平)

围绕带动减排与赋能减排两大策略,本财年,阿里巴巴实现平台生态(范围3+)减排量3,333.8万吨,同比增长45.5%。

譬如,阿里云为用户提供更绿色低碳的算力基础设施服务,2024财年赋能用户减排988.4万吨,淘天集团通过带动消费者购买低碳友好商品和助力循环经济发展,共计减排1,010.0 万吨。

将善意融入工作流程

自诞生的第一天起,阿里巴巴秉承让天下没有难做的生意的使命,当前在深耕人工智能前沿技术和应用来解决自身业务问题的同时,也在积极探索社会问题的解法。

医疗AI团队开发的DAMO PANDA深度学习模型,主要通过平扫CT+AI的方法,首次构建起大规模早期胰腺癌的筛查手段,并在浙江丽水落地;利用AI 技术自研智能筛查阿尔茨海默症工具累计服务超29万位老人;淘宝和天猫APP通过读光OCR技术,在2024财年帮助超26万名视障人士听图购物; 方便残障人士出行的高德轮椅导航已覆盖中国50个城市,提供超5,400万次无障碍路线规划;服务于视障人士的优酷无障碍剧场影视作品累计播放次数超97万次。

阿里巴巴发布2024年ESG报告:保持前瞻、保持善意、保持务实

(图说:高德轮椅导航提供超5,400万次无障碍路线规划)

一个小小的数据观察是,2024财年,饿了么活跃无声骑手人数增至5,786位。

数字的背后是,饿了么上线电子沟通卡、智能外呼等功能解决听障人士听不见、说不出的难题,为他们提供了平等就业的机会。

就企业内部而言,通过构建多元、平等、有温度的职场环境激励和激发员工的创造力,同样是阿里巴巴ESG行动中的重要课题。

2024财年,女性员工占比47.2%,41.4% 的管理人员为女性,30.0% 的高级管理人员为女性。

2024财年期间,超62,000名员工使用公司陪伴假,陪伴自己、陪伴家人;14,000名员工在新生儿养育阶段使用了育儿假。

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