社保卡如何激活有三种激活方法，来看看（04

应发工资是指所有劳动所得的现金总和，包括基本工资、奖金、津贴等，但未扣除个人所得税和社保费用等。

实发工资则是在应发工资的基础上扣除个人所得税、社保费用等后的实际到手薪资。

?社保缴费基数的确定方法?应发工资的计算?：应发工资是税前工资，包含了基本工资、奖金、津贴等所有劳动所得的现金总和，未扣除任何税费和社保费用。

?实发工资的计算?：实发工资是在应发工资的基础上扣除个人所得税、社保费用等后的实际到手薪资。

?缴费基数的确定?：社保缴费基数通常依据职工上一年度的月平均工资来确定。

如果职工的实际工资高于当地上年度职工平均工资的300%，则以300%为基数；如果低于60%，则以60%为基数；在60%至300%之间的，则按实际工资。

养老保险如何缴费？有居民养老保险和职工养老保险吗？中国的养老保险分为职工养老保险和居民养老保险两种，可能还要提到城乡养老保险合并的情况。

职工养老保险的话，参保对象应该是上班族，包括企业职工和灵活就业人员。

企业职工的缴费比例是单位16%，个人8%，基数通常是工资，但上下限是当地平均工资的60%-300%。

灵活就业人员的话，他们自己承担全部20%的比例，基数可选当地平均工资的60%-300%，缴费方式可能通过社保局或线上平台。

居民养老保险，针对的是没有工作的城乡居民。

缴费档次各地不同，比如每年100元到几千元，个人缴费加上补贴，自愿参保，按年缴费，可以去居委会或线上办理。

需要提到缴费流程，比如职工由单位代扣，灵活就业人员自己去交，居民按年缴费。

可能还要提醒一些注意事项，比如缴费年限至少15年，多缴多得，转移接续的问题，以及补缴可能有的限制。

另外，不同地区的具体法规可能不同，建议咨询当地社保局。

还有，现在很多地方可以线上缴费，比如支付宝、微信，或者社保官网，方便大家操作。

要确保信息准确，同时用简单易懂的语言，避免专业术语太多。

可能需要分步骤说明，或者用例子帮助理解。

比如举一个企业职工的例子，月工资5000，计算单位和个人各交多少，这样用户更清楚。

还要注意的是其他问题，比如断缴怎么办，如何转移，退休后能领多少等，但问题主要是怎么交，所以先集中在缴纳方式上。

如果有必要，可以简要提到这些相关点，但不要展开太多。

最后检查一下有没有遗漏的重要信息，比如缴费基数调整的时间，或者最新的法规变化，比如比例是否有更新，比如之前单位缴费可能有些地方是20%，现在降到16%，要确认数据准确。

总结起来，结构应该是先分职工和居民两大类，每类说明参保对象、缴费比例、基数、方式，然后讲缴费流程和注意事项，最后提醒地区差异和咨询渠道。

这样用户能一步步了解自己属于哪种情况，该怎么操作。

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失业保险：单位参保时，单位缴纳比例一般为2%，个人缴纳比例为1%。

但需注意，有些地方对于外地人员，单位可能需要按照2%的缴费比例全额缴纳。

医疗保险：公司每月替你交6%左右，自交2%，部分地区需缴纳大病统筹的费用，或者与生育保险合并一起交。

职工的工伤保险：单位缴费比例为0.2%-1.9%，个人不用缴纳任何费用。

生育保险：单位承担0.8%，个人不承担缴费;了解您的社保缴纳明细——新社通app计算器！点击下方使用！新社通社保计算器计算所得，数据仅供参考。

再来看看，社保个人缴费明细怎么查询，社保缴费明细查询方法如下线上查询社保官网查询：登录当地社保局的网站，进行注册并登录个人社保账号，然后找到“社保查询”“缴费明细查询”等相关选项，根据页面提示填写相关个人信息，即可查询到社保缴纳记录。

如深圳市人力资源和社保局官网，在个人服务网页登录后可查询到各项社保的缴费明细。

电子社保卡查询：如果已经领取了电子社保卡，可以通过与电子社保卡绑定的手机APP或微信、支付宝等第三方支付平台进行查询。

在电子社保卡APP中，点击“人社办事”“社保”“社保查询”等选项，即可查询个人社保参保证明、缴费记录等；在微信或支付宝中，搜索“电子社保卡”小程序，绑定后也可进行查询。

官网公众号或APP查询：部分地区的人社部门提供了公众号或专门的APP，如“北京人社”微信公众号、“广东人社”APP等。

关注当地人社部门的官网公众号或下载其官网APP，注册并登录后，按照页面提示进行操作，可查询社保缴费记录。

国社会保险公共服务平台和全国人社服务平台查询：参保人可登录社会保险公共服务平台或全国人社服务平台，注册登录后，点击“社保查询”，选择相应事项即可进行查询。