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其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。

在比例方面，养老保险单位承担20%，个人承担8%，医疗保险单位承担6%，个人2%;失业保险单位承担2%，个人1%。

五险是法定的，是保证劳动者的条款之一，一般公司都会为员工购买的。

社保公司需要缴纳多少？以杭州为例：社保缴纳比例一览?随新社通app小编一起了解一下：社保个人账户缴费比例是怎样的1、工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1%;2、养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%;3、医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7.5%，个人缴纳2%;4、失业保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%;5、生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0.8%。

请注意，以上信息仅供参考，具体缴纳比例可能会根据调整而有所变化。

如有疑问，建议咨询当地社保部门?。

如何计算保费（缴费金额=缴费基数乘以缴费比例。

）社保缴费基数社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。

它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。

每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。

缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

缴费比例缴费比例，即社会保险费的征缴费率。

《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体要求。

按照现行的社会保险相关要求，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。

社会保险和商业保险的区别1、待遇水平不同。

社会保险从保证基本生活、安定社会出发，着眼于长期性基本生活的保证，保证水平随着物价上升和社会生产水平的提高而逐步有所提高。

商业保险只着眼于一次性经济补偿，给付水平的确定只考虑被保险人缴费额的多少，而不考虑其他因素。

2、管理体制不同。

社会保险的管理体制是以各级主管社会保险的职能部门及所属的社会保险事业机构为主体，为实现法律赋予劳动者享受社会保险待遇的权利，而对劳动者的社会保险事务实行人、财、物的统一管理。

商业保险的管理体制是自主经营的各经济实体自主经营，其管理工作全部围绕严格履行保险合同而进行的。

3、保险的对象和作用不同。

社会保险是以劳动者及其供养直系亲属为保险对象，其作用是保护劳动者在丧失劳动能力和失业时的基本生活，这种保护有利于维护社会公平和社会稳定。

商业保险是以投保的自然人为保险对象，其作用是根据契约给予投保者一定的经济补偿。

4、属性不同。

社会保险的依据是《宪法》，是通过国或地方立法强制执行的。

商业保险是经济活动的一个方面，是人民保险公司运用经济手段进行的经营活动，这种经营活动是由保险者与被保险者双方按照、通过签定契约来实现的。

社保养老保险资格认证多久认证一次？养老金资格认证的频率并非全国统一，而是根据不同类型的养老保险有所区别。

以下是对养老金资格认证一年认证几次的详细：大多数情况对于大多数享受养老保险待遇的退休人员来说，养老金资格认证是每年进行一次。

全国统一实行365天认证一次，即两次认证时间间隔最长不超过12个月。

例如，领取企业职工基本养老保险和事业基本养老保险待遇的人员，就需要每年进行一次认证。

城乡居民养老保险待遇人员领取城乡居民基本养老保险待遇的人员，其养老金资格认证频率通常为每半年一次。

具体来说，第一次认证通常在1月下旬至6月中旬进行，第二次认证则在7月下旬至12月中旬进行。

这一法规可能因地区而异，但大体上遵循每半年一次的认证周期。

特殊情况高龄老人和行动不便的特殊群体：这部分人员可能无法自行完成线上认证，可以向社保经办机构提出申请，由工作人员提供上门认证服务。

特殊认证方式：除了线上认证外，部分地区还可能提供其他认证方式，如线下认证、邮寄认证材料等。

退休人员应根据当地社保部门的要求选择适合自己的认证方式。

综上所述，养老金资格认证的频率主要取决于所享受的养老保险类型以及个人情况。

退休人员应密切关注当地社保部门或相关机构的通告，及时了解养老金资格认证的具体要求和流程，并按时完成认证工作。

同时，退休人员也可以根据自己的实际情况选择合适的认证方式，以确保养老金的顺利发放。

社保中断通常指社会保险缴费连续性被打破，即在一定时间内单位没有按照法定要求向社会保险机构缴纳社会保险费用。

然而，在已申报未缴费的情况下，社保状态是欠费状态，而非中断状态。

此时，社保卡不能正常使用，需要等企业足额缴纳社保款后，社保卡才能恢复正常，而且欠费期间的社保状态会显示为补缴。

在欠费状态下，社保卡不能正常使用。

需要等企业足额缴纳社保款后，社保卡才能恢复正常使用。

欠费期间的社保状态会显示为补缴，即用人单位在后续时间内需要补缴这部分欠费。

根据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，社会保险费征收机构会责令其限期缴纳或者补足。

如果逾期仍未缴纳或者补足，社会保险费征收机构还可以采取一系列方案，如查询存款账户、划拨社会保险费、要求提供担保、申请人民法院强制执行等。

社保要交几年才可以领取养老金？累计缴满15年即可，不过要等到退休后才能领取。

而且社保是多缴多得的，缴的越多、越久，退休后能领的养老金就越多。

实际上目前相关法规的养老保险最低累计缴费年限是达到，15周年，无论是职工养老保险也好还是城乡居民养老保险也好它的最低缴费年限，都是15周年。

养老保险待遇支出包括按要求支付给参保城乡居民的基础养老金和个人账户养老金，以及丧葬补助金。

基础养老金指按要求计发标准，由各级地方为符合待遇领取条件的参保城乡居民全额予以补助的养老金待遇。

温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！