撰写简历的心得（精选20篇）

撰写简历的心得（精选20篇）

　　在平日里，心中难免会有一些新的想法，马上将其记录下来，它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。

那么问题来了，应该如何写心得体会呢？以下是小编收集整理的撰写简历的心得，欢迎大家分享。

　　撰写简历的心得 1

　　简历就是将你自身的经历、工作成绩、能力、性格等简要地列举出来。

受栏目及空间限制，你不必定将所有的东西罗列出来，但最能反响你优点及能力的经历可千万别忘了有条理地加以介绍。

　　一份好的简历当然应做到个性突出、结构严谨、朴素简洁、设计精巧，让用人单位一看就能留下深入的印象。

一份能吸引招聘者注意力的`简历能创造面试的机会及增长录取的机率，所以在制作简历时千万不要繁琐冗杂。

　　简历最好是用盘算机打印出来，可复印多份，这样可以在参加人才市场、面试、访问招聘公司、拜托朋友帮忙时，增长一个书面介绍自己的机会，从而达到“广泛开花，重点成果”的效果。

简历并没有固定的格式，一般包含个人基础材料、学历、社会工作、兴趣爱好等。

其重要内容和请求大体如下：

　　（1）个人基础材料。

重要指姓名、性别、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、视力等，一般书写在简历最前面。

　　（2）学历及工作经历。

用人单位重要通过学历情况来懂得应聘者的知识及专业能力程度，而工作经历又通恰好的表现出应聘者的工作能力，所以学历和工作经历一般要比较详细的写出来。

　　（3）专长。

你的专长是招聘单位最关心的项目之一，罗列出你的专长是非常必要的。

　　（4）兴趣、爱好与性格。

如果社会工作经历较少，为能表现你的个性，可加写兴趣，以展现你的品德、修养或社会能力及与人合作精力，但注意最好写一些你有所研究并具有个性的爱好。

如没有兴趣爱好也可不写，可直接描写你的性格特点。

性格特点与工作性质关系密切，所以用词要贴切。

　　一份个人简历撰写出来以后，应当再认真检查一下，看它是否符合这样几个特点和请求：

　　（1）积极表现出自己的优点、专业专长；

　　（2）由于它是目录情势，必须简洁有序；

　　（3）重视语言技巧，表述力求突出个性、避免平庸；

　　（4）用词妥当，无虚伪内容，通俗易懂、言语诚恳，自负，适当自谦；

　　（5）版面清楚，纸张干净，语法正确，无错别字。

　　撰写简历的心得 2

　　网络世界虽然看不见摸不着，但游戏规则，说到底却与现实生活相差无多。

若你想在网上求职无往不利，就请先摸清楚这个媒体的特性与生存法则。

　　最近才利用网络招募人才的PCHOMEONLINE主编齐立平说，规格化的字段表格，使得网上求职者看起来都长得一模一样。

如果你想凸显个人特色，就要利用机会，把自己的优势明确说清楚。

　　例如在其它的开放式字段里，讲明白曾经受过的特殊训练、才艺、语文能力等；或者在个人网页里，展现作品、创意等，都可以让你在众人中受到瞩目。

　　但要注意的是，一般人上网都没有太多耐性，所有的文字，都要精简、浓缩。

你必须学着用简单语句，将对方的疑问回答清楚，而且这些文字是作为补强之前选项的不足，而不是重复。

　　网络求职与以往寄履历表的最大区别，在于它是一个二十四小时更新的管道。

因为对方随时都可能收到你的求职信，所以你也必须提供一个随时可以找得到你的联络方法。

而且身心状态都准备好了，再按确定送出，因为回复的电话声可能在两分钟后就响起，立刻展开口试大典。

　　在ICQ、聊天室里用的新世代语言、符号，请“搬搬忙”先放到一边去。

自以为俏皮的文法、对话，看在资方的眼中，只会觉得你是上网来玩玩逛逛，不会把这份工作当一回事。

　　此外，为了避免现任老板第一个收到你的`求职履历表，确定送出前，请再检查一下，网站上有没有排除功能，让你可在茫茫人海中，避开尴尬的喜相逢。

　　还有、还有，求职网站就和报纸分类广告一样，不负责审核求才单位的良莠，若不想变成社会版上骗财骗色案的主角，接到通知时，别一头热的喜孜孜赴约，面试前停看听，才能确保安全。

　　撰写简历的心得 3

　　简历是职业设计的驱动力，最重要的不在于简历本身，而在于简历创作背后的精力、计划、策略和奉献。

对一位职业运动员或者演员来说，是预先的准备工作决定他能否实现或者超越自己的发挥和表现。

在职业设计中，你为准备简历所付出努力程度将会对你发起的这场运动所能取得的最终结果起到至关重要的作用。

如果你倾注高质量的时间与精力创作出内容全面、重点突出的简历，你就会赢得高质量的结果。

反过来说，如果你没有经过充分的研究和思考，简简单单地记录下你的人个资料，草草堆砌出你的简历，就把它散发给未来的雇主，那么你几乎不可能获得激动人心的回报。

　　简历是用于应聘的书面交流材料，它向未来的雇主表明你拥有能够满足特定工作要求的技能、态度、资质和资信。

成功的简历就是一件营销武器，它向未来的雇主证明你能够解决他的问题或者满足他的特定需要，因此确保你能够得到会使你成功的面试。

招聘人员和人事管理者阅读简历，不是为了接受教育或者娱乐的目的。

如果你能够确定某位雇主的需要或问题，并且明确地展示出你能够满足这些需要或有效地解决这些问题，那么你就将会得到面试并且最终得到你想要的职位。

它的功能概括说来，有如下几点：

　　第一，可根据传媒所载招聘信息，单独寄出或与求职信配套寄出，应聘自己感兴趣的.职位。

　　第二，对不知是否有职位空缺的理想单位，可寄去一份去毛遂自荐，试一试自己的求职运气。

　　第三，在人才交流会上，或大学毕业生供需洽谈会上，可带上几份分送给招聘单位，以争取更多录用机会。

　　第四，在委托亲朋好友联系求职单位时，可寄几份给他们，以便他们能向对方介绍你的基本情况。

　　第五，参加求职面试时带上几份，既能为介绍自己提供思路和基本素材，又能供主持面试者详细阅读。

面试之后，还可以供对方存入计算机或归档备查。

　　简历的内容

　　(1)个人资料：姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况，身体状况，兴趣、爱好、性格等。

　　(2)学业有关内容：就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等。

　　(3)本人经历：入学以来的简单经历，主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况。

　　(4)所获荣誉：三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等。

　　(5)本人特长：如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。

　　个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分，要写得简洁精练，切忌拖泥带水。

个人简历后面，可以附上个人获奖证明，如三好学生、优秀学生干部证书的复印件，外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件，这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。

　　如果你新近毕业，可能就要与跟你有着同等教育和更多工作经历的人竞争。

如果你没有什么相关经验，很自然会想到强调你的教育背景，这要包括你学过的特别课程，和所参加的一切与新工作有关的活动。

应届毕业生应将他们的学业看成工作经历，因为学业中需要自学能力，完成不同的任务，和其他类似工作中要求的活动。

雇主一般都会雇用那些有经验的。

在这种情况下，就需要强调你的适应性来弥补经验的短缺，技术履历能帮助你表现最光彩的一面，如突出“刻苦学习”、“领悟新知识快”等技能，会影响雇主舍弃有经验的工人而考虑你。

你可以寻找并强调一切可以称为经历的事情，这包括义务工作、家庭责任、教育、培训、军训及任何表明你适合这份工作的可以接受的活动。

　　撰写简历的心得 4

　　我的简历的特点是针对性强。

即使一个人的素质是全面的，他在简历中也应当突出重点，而重点的选择就应当针对单位的特点。

比如我曾经到《广州日报》应聘记者，我在简历中就特别强调了我的创造能力、文字功底和身体健康、能吃苦、善于交际等特点，其他内容就略去不谈了，这样会给单位一个鲜明突出的印象，而等到我面对另一家著名的外企应聘市场分析人员时，我在简历中相应地做了些变动，突出强调了我的组织策划能力、协作精神、分析能力等，这完全是出于适应单位的口味和需要。

　　有的毕业生在做简历时，生怕有什么遗漏，将经历、个性等写得满满当当的，造成主次不分。

我认为简历的真正作用不在于告诉用人单位"我是什么样的人"，而在于告诉它"我就是你想录用的人"。

这才叫做有的放矢，而不是被动地等待用人单位从厚厚的简历中发现你适合它的`工作的地方，将你挑中。

　　小雨(某大学法律专业毕业生，现就职于某国有大银行总行)：

　　作简历当然要考虑一下其他同学的经验了，我也曾借了两份来参考，但是我是比较注重创意的，我的简历并没有像大多数简历一样，写得很长，生怕遗漏了什么。

我突出了简洁的特点，整个简历只有两页。

我当时使用的是一种很贵的纸，大概要8元钱一张，一张纸对折作为一份简历之用。

所以整个简历看上去就像请柬一样，这样的简历在众多送到用人单位手中的简历堆里，绝对是独一无二的，用人单位在印象深刻之际也可以体会出这名毕业生的独到用心。

　　我的简历只在第一页上印了姓名、专业、通讯方式和贴了照片，翻开来是中文简历，与之对应的是英文简历。

在简历中我没有事无巨细全都写上，主要突出了我的创造能力和组织能力。

这份简历我虽然没发出许多份，但我相信，它都给用人单位以很深的印象。

　　撰写简历的心得 5

　　结合团日活动的主题，我们班开展了简历制作培训活动，简历制作培训心得体会。

在不知不觉中我们即将迈进大四，不用多久也将迈进社会，开创属于我们的未来。

现在我们都比较关注毕业后的就业问题，还有面试的种种环节，一份好的简历自然也起到了相当重要的作用。

为了使我们能够提前做好就业的准备，此次简历制作培训活动在我们的期盼中顺利举行。

　　这次培训主要是围绕着如何制作一份成功的简历而展开的。

我们班派出了代表给我们讲解了如何做一份好的简历以及一些需要特别注意的地方。

通过这次培训，使我懂得了我们在制作简历之前一定要确定自己的求职目标，求职目标的描述会告诉别人你的简历内容与申请的职位有关。

这非常重要，因为简历是用来推销你的，而不是你的人生历史。

求职目标的'措辞，少说为佳，开头的求职目标要尽可能精练。

一些简历有着各种各样的华丽的开头语，而求职目标却深藏在其中，比如“具有挑战性的职位”、“有继续向前发展的余地”、“有机会发展”等等。

我们应该抓住重要的来写，把这些没用的话删掉，因为他们没有具体的意思。

另外一点也很重要，我们要确定制作简历的10秒钟原则，因为任何一个招聘单位都不可能把更多的时间停留在任何一位招聘者的身上。

一般情况下，简历的长度以一张A4纸为限；简历越长，被认真阅读的可能性越小。

　　培训活动结束后，要求我们各自写一份简历，我也上网找了相关方面的一些内容。

结合培训内容和网上资料，我觉得一下几点原则是我们在写简历是特别需要注意的地方。

　　1. 清晰原则

　　清晰的目的就是要便于阅读。

就像是制作一份平面广告作品一样，简历排版时需要综合考虑字体大小、行和段的间距、重点内容的突出等因素。

　　2. 针对性原则

　　要把自身的那些特点与应聘岗位的相符性重点写出来，表明自身可以胜任本岗位，这个可以在工作经验一栏具体体现出来。

　　3. 客观性原则

　　简历是一种很淳朴的东西，表述要客观实在，要让招聘者一眼就能探索到关键词。

写明你到底学了哪些知识、掌握了哪些技能的效果好，突出“我会什么”往往比较讨巧。

　　4. 真实性原则

　　不要试图编造工作经历或者业绩，谎言不会让你走得太远。

多数的谎言在面试过程中就会被识破。

做人的诚信问题是也是公司特别注重的，因此我们应该实事求是。

　　5. 打破常规，标新立异

　　让考官觉得你是一个不可多得的人才，别人有的能力你都有，别人没有的能力你照样有。

要给公司招你而不招别人的理由。

这就要求我们自身要有自己的闪光点。

　　通过此次简历制作培训让我受益匪浅，也让我自身知道了自己的优缺点，提前做好了就业的准备。

我觉得我们这次简历制作培训活动搞得相当成功，也是非常有意义的。

让我们继续在不断地学习中成长，相信我们的明天会更好！

　　撰写简历的心得 6

　　时光荏苒，岁月如梭，明年这个时候我便要加入求职大军，面对就业形势的严峻，应聘的波折，扪心自问，有什么可以拿的出手的？凭什么可以把对手比下去？……看到这个比赛的通知的时候心情很激动，当初报名参加职场达人挑战赛的初衷是通过这次的参赛能够学习很多实用的东西，满心期待地看了比赛主办方精心安排的`这场简历制作的讲座，从头到位细细地听下来，真是收获良多。

这场讲座的主题自然是围绕如何制作一份成功的简历而展开，老师详细讲解了简历制作的技巧以及需要特别注意的一些地方。

具体说来有：

　　1.自我评价要突出潜力，着重写个人爱好、气质与性格以及对自己在学校学到的东西进行总结，让面试官读完即可初步了解你，给面试官留下一个好的初印象；

　　2.要勇敢亮出自己的特长和技能，当今企业越发重视求职者的个人能力胜于学历，对于没有工作经验的我们，特长和技能无疑成为我们比较有力的敲门砖；

　　3.写伟德伟德经历时，作为应届毕业生的我们应该重视写自己在学校里的毕业实践和毕业设计，这些可以展现我们的个人素质；

　　4.写社会经历要真实，具有针对性，突出自己在社会实践中培养的团队组织和协调能力，镶嵌一些关键字来突出和应聘岗位匹配的经历经验、能力和技能，一定要突出个人取得的成绩和进步，一个小技巧是可以多研究下招聘广告，然后力求增加简历描述的内容和企业招聘的要求吻合度；

　　5.在简历的形式上，要尽力吸引HR的眼球，重点明了。

　　制作一份成功的简历是我们找到一份好工作的前提保证，提前做好充分准备，让求职的暴风雨来得更猛烈些吧！未雨绸缪，直面职场，奋斗青春，做最好的自己！最后预祝大赛取得圆满成功!

　　撰写简历的心得 7

　　说句老实话，这次的讲座对我的影响也是蛮大的，虽然说毕业离我们还很遥远，但是多了解一点以后必须要了解的知识还是很有必要的，毕竟这些东西你现在不学以后迟早是要学的，也就是说你应该提前做好伟德准备。

　　伟德简历这个东西我其实并不是特别在意，只是经常看到那些前去面试的学长学姐拿着厚厚的一沓资料，当时我就很奇怪，自己有什么好写的，大多数人都是很普通的，基本上没有什么大的成就，能拿出什么有价值的东西。

当时的我心里最真实的想法其实就是对那些拿着很厚的资料的学长学姐感到羞愧。

没什么大的成就，就拿一些芝麻大小的事来充数，甚至还刻意的将其放大。

总之，我就是觉得简历这个东西不需要花费太多时间，你只需要把重要的.东西写上去就可以了。

可是当我听完这场讲座以后，我就彻底改变了之前的对简历的看法，这是我第一次真正感受到了简历在自己的求职过程中所扮演的重要的角色。

　　两位学长学姐从他们自己的亲身经历出发，不但给我们详细的讲解了写简历时的注意事项，还给我们分享了一些伟德简历书写方面的技巧。

他让我明白了即使是一件很小的事，你也可以将它包装的很壮观。

当然了，这并不是欺骗，而是换一种方式来展现你的人生履历。

也许你很平凡，也许你很普通，但是每个人都有机会在简历上面书写自己的青春。

学姐和学长们还为我们展现了几份优秀的简历，当我看到这些简历时，我以为我不是在看某个材料而是在欣赏某个优秀的作品，那一刻，我真的被震撼了。

　　整场讲座我都在认真仔细地聆听，全然没有刚来时的那种烦躁和无所事事，我只是发自内心的感觉到，这场讲座我真正学到了一些有用的东西。

这对我来说真的是一个很大的帮助，我承认我到目前为止确实是没有做出什么比较大的成就，但是实际上大多数人都是和我们一样的，大家都在同一个起跑线上。

其实你可以细细观察一下，没有哪个人会比我们强很多，对手也许并没有我们想象中的强大，只是我们把自己逼得太狠了。

你总是拿自己的弱点去和别人的强项比，那么你将永远是一个失败者，也许你应该换一个角度，这样你就对自己有了跟大的信心。

　　我身边的好多人都比我要优秀，可是我从来没有因为这个就胆怯地退缩、逃避，我总是这样安慰自己，他们只是比我好那么一点而已，人外有人，天外有天，这个世界上没有一个人敢说自己是最优秀的。

正所谓，优秀只是一个相对的概念，乔布斯、比尔盖茨的确是创造了传奇，可是这样人又有几个呢，这个世上的绝大多数人都是很普通的，只有当你真正明白了这一点的时候，你才可能取得很好的成就。

　　讲座结束以后，我真是感慨良多，也许一件很小的事，但是只要你用心去做，一样能取得非凡的成就。

我还明白了一点，相信自己的实力，你才有能力去做一些事情。

　　撰写简历的心得 8

　　如果想到了，那就去做吧。

　　对于这个比赛，其实我是一直抱着平常心去对待的。

决定参不参加，其实也只是一念之间的事情。

重要的是，你有没有把想法付之行动。

　　记得我当时也纠结了很久到底要不要参加这个比赛，最后决定要参加的时候已经是5号了，7号就是作品的上交截至时间，我只有两天的时间去完成我的作品。

也许有的人会说，这不够时间，不能做出好的作品。

但，这真的不够吗?其实时间并不是最关键的问题，最关键的'问题是，你到底想不想做。

如果不想的话，就宁愿不要参加，因为我觉得，赶作品其实是一个蛮痛苦的过程，就拿我当时来说，我5号晚上决定参赛，6号晚上熬夜到3点，然后第二天又对着电脑对了一整天，终于才在截稿的前十来分钟把作品加上去，如果当时的我没有足够的动力去完成这样的一件事情的话，那是做不下去的。

但如果你一旦有了想法，决定了，就要去做，我当时最后是用了两天的时间，做了一份静态的简历作品和一份动态的简历作品，虽然作品并不是设计得十分地好，但也已经是我当时我能做到的最好了。

做的过程很痛苦，但作品完成的时候，也很有成就感。

　　其实我觉得在大学里有很多各种各样的机会，能不能把握住，就看自己本身了。

很多事情我们想到了，但觉得不可能，所以就没有去做，但就像有一个老师经常在她的课上对我们说的一样，想到了不去做，永远只能是空想。

做了才知道，其实很多事情都是有可能的。

　　所以，亲爱的各位，有想法了就要赶快去行动，不要到时候才来后悔啊!

　　撰写简历的心得 9

　　12月3日下午，经济与管理xx教授就如何成功求职在2教02教室开展了讲座。

讲座主要围绕大学生就业现状分析、用人单位的最为关心的学生素质、求职技巧等三个方面进行了讲解。

下面是我聆听此次讲座的心得体会：

　　求职之初，要结合自己的知识结构和优势，把求职方向定位在符合自己专业的岗位上。

大学期间的社团工作和活动经历能锻炼我们与人打交道的能力，我们应该充分利用和发挥我们的能力，通过展示特长，让用人单位能够从更多的角度认识我们、了解我们。

有针对性地做简历

　　找工作时，一般都会向多个用人单位投递简历，这样就需要准备多份简历。

在设计简历时，可以是针对不同的用人单位做不同的“文章”，而不是一个版本投向多家企业。

并且融合自己的个性特点，做出与众不同的设计，而且这些设计应当建立在对企业的了解上，只有多了解目标企业的文化背景和发展历程等方面的伟德，才能做到心中有数、有的放矢。

细节，还是细节

　　常言道，罗马不是一天建成的，而称心如意的工作岗位也往往不是一两天就可以赢得的。

对大多数人而言，整个求职过程是一场“持久战”。

在此过程中，焦虑、不安、担忧等各种伟德很容易出现。

我感到，人一旦浮躁，就很难处理好细节，而求职过程特别是面试环节中，注意细节往往会给自己带来意想不到的.机会。

　　坚持不懈

　　求职也是对意志的考验。

很多人在经历几次挫折后，往往就会失去信心，开始怀疑自己。

但，我们应当做一个属于“越挫越勇”的那一类人。

不要怀疑自己的能力，而且相信，上帝在关闭一扇窗的时候，说不定也为你打开了另一扇门。

成功属于有毅力能坚持的人。

坚持，争取到了机会，并一路努力，通过了面试，就能拿到offer了。

　　撰写简历的心得 10

　　从制作简历开始，我就真正的开始了解自己了，才知道自己是多么的渺小，自己在大学的时间荒废了多少，没有真正把握好大学的珍惜时光；在简历的内容上，感觉没什么有分量的东西能写上去，没有突出的闪光点，什么国家竞赛的奖项啊，项目啊，社会实践啊。

真的感觉这份简历做起来很难，然后我就在网上搜集资料，看资深HR的建议，对比很多版本的简历范例，然后综合了一下，制作一份适合自己的简历。

　　首先当然是要有足够的内容来充实着简历的版面，我搜索着自己从大一到现在所有记忆，对着一叠各样的荣誉证书，然后开始堆叠罗列出我何时得到的综合奖学金及其他奖项，以前参加过什么重大一点的实习跟活动，做过什么有技术含量的工作，有过一些什么特殊的经历。

从中筛选些有亮点的东西来对应各个不同的公司，应聘销售就强调些实践活动方面的组织能力跟表达能力；对于技术类的公司，当然是要突出自己的专业知识积累，参加过的实习经验和项目，最好还可以针对不同公司的文化做文章，这样更有利于简历被选中，这些方面主要还是在网投的时候多加注意。

　　参加校园现场招聘的，只要是本校，专业相关就没有多大问题了，（参加过这么多现场招聘会，也跟很多HR以及技术招聘的人员打个交道，知道他们对学校其实是很看重的，特别是211集团，如果简历上的学校不够知名的话，很可能直接被刷，虽然很多招聘人员没说，但是一本（或者211）是他们的底线，普通学校的就要国家竞赛或者做过项目这些硬指标了。

有些国企来我们学校招聘，只要些专业对口的学生，哪怕有些都不一定能毕业都愿意接受，也不愿要那些相关专业的`优秀学生。

基本上我网投的公司都是比较知名一点的，大部分都有回音，也参加了很多笔试，虽然我学习的是硬件，但我网投的时候也胡乱投了些软件类的，当然结果是可想而知的了，广撒网没错，最好还是有针对性的投些自己想做的方向。

整个九月份，除了搜公司投简历，期间还参加了一次广州的招聘会，参加的人很少，所以就挨个面试，当被问到专业题的时候，我什么都记不到，两年前学的东西什么都不知道，知道的就是一些最最基础的东西，我知道我现在还缺什么了，那天以后我开始好好复习课本了，不然根本就过不了笔试这一关，在十月一的十天长假我坚持上自习，把模电数电还有信号系统都看了一遍，等待的就是假期过后的校园招聘。

　　看过“过来人”的简历写作的心得体会后，你们就知道简历制作的重要性了。

　　撰写简历的心得 11

　　简历就是将你自身的经历、工作成绩、能力、性格等简要地列举出来。

受栏目及空间限制，你不一定将所有的东西罗列出来，但最能反映你优点及能力的经历可千万别忘了有条理地加以介绍。

一份好的简历当然应做到个性突出、结构严谨、朴实简洁、设计精巧，让用人单位一看就能留下深刻的印象。

一份能吸引招聘者注意力的简历能创造面试的机会及增加录取的机率，所以在制作简历时千万不要繁琐冗杂。

简历最好是用计算机打印出来，可复印多份，这样可以在参加人才市场、面试、走访招聘公司、拜托朋友帮忙时，增加一个书面介绍自己的机会，从而达到“普遍开花，重点结果”的效果。

简历并没有固定的格式，一般包括个人基本资料、学历、社会工作、兴趣爱好等。

其主要内容和要求大体如下：

　　（1）个人基本资料。

主要指姓名、性别、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、视力等，一般书写在简历最前面。

　　（2）学历及工作经历。

用人单位主要通过学历情况来了解应聘者的'知识及专业能力水平，而工作经历又通恰好的表现出应聘者的工作能力，所以学历和工作经历一般要比较详细的写出来。

　　（3）特长。

你的特长是招聘单位最关心的项目之一，罗列出你的特长是非常必要的。

　　（4）兴趣、爱好与性格。

如果社会工作经历较少，为能表现你的个性，可加写兴趣，以展示你的品德、修养或社会能力及与人合作精神，但注意最好写一些你有所研究并具有个性的爱好。

如没有兴趣爱好也可不写，可直接描述你的性格特点。

性格特点与工作性质关系密切，所以用词要贴切。

　　一份个人简历撰写出来以后，应该再认真检查一下，看它是否符合这样几个特点和要求：

　　（1）积极表现出自己的优点、专业特长；

　　（2）由于它是目录形式，必须简洁有序；

　　（3）注重语言技巧，表述力求突出个性、避免平庸；

　　（4）用词妥当，无虚假内容，通俗易懂、言语诚恳，自信，适当自谦；

　　（5）版面清晰，纸张干净，语法准确，无错别字。

　　撰写简历的心得 12

　　C先生从千里之外追寻梦想，单枪匹马闯职场。

由于学的是伟德，所以C先生的目标直指媒体。

虽然C先生的职场起点并非媒体，而是市场，但无疑他是幸运的，如今他正在一家国际知名媒体中做着自己喜欢的工作，并将不断提升自己的目标……

　　简历是用来获取面试机会的。

我的简历从来就是2页：一页中文，一页英文。

在简历的写作上，我认为“只有用心的简历，没有万能的简历。

”

　　我不像有些人，只有一个简历，并且试图通过这个“万能简历”叩开HR的心房。

我是先找到感兴趣的职位，觉得适合自己，然后再着手做简历。

　　个人最大的感受就是--简历的写作要有明确得针对性。

有些人喜欢只做一个简历，然后什么工作都用这个简历，这种方法100%是失败的。

因为任何不同的工作，对人的'要求都是不同的，所以制作简历时一定要清楚这个工作需要什么，然后再在简历中告诉用人单位你们的要求我一一符合。

　　我的做法是这样的：我准备了两种类型的简历：一种是万能型的，就是一般的简历，看到有些职位自己够格，但又不是心仪的，就可以比较随意地发过去。

第二种就是“特别制作”的，针对自己心仪的公司，我会仔细地看公司的招聘广告，分析其工作职责和用人要求，了解公司文化等其他内容，然后有针对性地修改简历。

我觉得这样做，一方面可以让用人单位一目了然，觉得你符合他们的要求；另一方面会让用人单位感觉出你的诚意，因为你特别为这个公司这个职位做了一个新简历。

　　我到上海的第一份工作是在一个市场咨询公司做市场研究员。

公司当初的招聘要求非常清楚，英文优秀，擅长写作，具有市场调研经验，对市场有一定的了解。

因此我做简历时，对以上要求一一满足：我有英语专业八级证书，在大学发表过作品，唯一欠缺的是“市场调研经验”，但我曾经做过一次市场访问员，虽然只是偶尔的一次，但其实很重要，同样能写在简历中，这样既表明了有过这个经验，又表明了对这个伟德的兴趣。

同时，我还在简历中表示，在大学时学习过市场的有关课程，而且成绩很好。

因此，我本来可以说是在“经验”这项乏善可陈，可我根据自身特点，花心思在简历中增加了这些东西，最后不但得到了面试机会，而且顺利进入了这家公司！

　　Tips：在这个“特别制作”的简历中，要明显地告诉用人单位，他所提出的条件你都符合。

　　我的第二份工作也是在一个市场咨询公司，但是做伟德话销售的，卖的是会议、伟德等。

我的第二份工作的要求是：有市场工作经验，英文好，性格开朗，因为是伟德话销售的关系，喜欢和人沟通这项能力在招聘要求上被郑重提出。

我认为自己能得到第二份工作，90%是因为第一份工作的缘故。

我在求职第二份工作时在简历里面写得很清楚，自己做的是市场研究，主要客户有XX跨国企业等等，而且用英语写报告（突显英语能力），向客户展示调研结果（沟通能力）。

针对市场这个伟德，有了这样的背景，自然会使自己受到青睐了。

　　Tips：可以适度放大自己的工作经验和能力，这并不是欺骗，但前提是：你真的涉及过这些具体工作；第二，你必须具备做这些工作的能力。

　　我的第三份工作就是伟德视台了。

第二份工作其实感觉还不错的，可后来公司倒闭了。

虽然有些不幸，可自己想想未免不是件好事。

因为我是学文的，自己最喜欢最希望伟德的还是与文化相关的工作。

所以当看到伟德视台在招人时，我马上就开始行动了。

他们招的是国际部的公关，要求是对市场很熟悉有研究，并且英文口头和书面的表达能力都要强。

我之前伟德的市场工作经验正好契合，所以我把那些工作经验写进去，很容易地得到了他们的offer。

　　Tips：由于我的第二份工作的实际时间才两个月左右，虽然是因为公司倒闭，但很可能被HR过滤掉，因此我就适当地把相关工作时间有意识地模糊掉，只写上年份。

　　最后，我期许已久的机会终于来临——一家国际知名媒体招聘编辑。

我把我在伟德视台工作时的采访经验写得非常详细，把这段经验当作重头戏精心描绘，几乎占了简历的一半分量。

而我以前做市场的经验我只是写了一行。

果然，我获得了这份工作。

到此为止，我终于找到了自己事业的归宿——做和文化有关系的工作。

我现在的感觉非常好，因为终于找到自己喜欢的文字传媒工作。

　　Tips：要把自己想像为读简历的人，他想看到什么，你就写什么，你要处处告诉他：“我就是你要找的人！”要有“舍得”的精神，把所有和这个工作没有关系的经验砍掉，只突出和这个工作有关系的经验。

（完）

　　撰写简历的心得 13

　　近年来，随着社会的发展，职场竞争日趋激烈，一份优秀的简历成为了求职者最为重要的工具之一。

作为求职者，我在制作简历的过程中感受颇多，下面就分享一下我的心得体会。

　　第一段：简历的重要性

　　简历是求职者向用人单位展示自己的“门面”，能否在众多简历中脱颖而出，直接影响到求职者是否能够进入到下一步面试的环节。

一份好的简历，不仅仅能够吸引用人单位的注意，更能够让用人单位更加了解求职者的工作经历、求职意向和能力特质等。

　　第二段：简历制作的注意事项

　　制作简历时，要注意使用简洁的语言和格式，清晰明了地概括个人的工作经历和特长，并且要突出重点，结合实际工作经历给出更有说服力的例子。

同时，简历中不宜具体列出收入、婚姻状况等过于个人的信息，要体现求职者职场的专业性和大度。

　　第三段：简历的设计与排版

　　简历的设计与排版也是简历制作的重要环节之一，合适的颜色搭配和排版风格能够让你的简历更具有视觉震撼力，同时需要注意不要过于花哨，以免误导用人单位的注意力。

在简历的制作过程中，也建议使用相应的工具，如Office、Photoshop等，以方便快速地完成简历的制作。

　　第四段：简历中最需要突出的内容

　　简历中最需要突出的'内容就是对职位要求的应答，因为大多数用人单位需要根据职位要求来筛选适合的人选，所以求职者必须将自己的简历和职位要求相匹配，让用人单位看到自己符合其要求的优势，并在简历中体现出相应的工作经验和能力特长。

　　第五段：总结

　　简历代表着求职者的第一印象，必须做到精心、细致、与众不同，这样才能够使用人单位对求职者留下深刻的印象。

制作简历并不是简简单单的填写模板，而是需要求职者自己在制作过程中多加思考和体验，这样才能够让自己的简历真正的出彩。

在未来的职场寻求更好的发展机会，一份优秀的简历定能为你提供有力的展示和支持。

　　撰写简历的心得 14

　　在现代社会中，简历是求职者寻找工作的必备工具之一。

一份好的简历可以帮助求职者脱颖而出，与他人竞争。

然而，制作一份出色的简历并不是一件容易的事情，它需要求职者具备一定的技巧和经验。

下面将结合个人经验，总结出一些简历制作的心得体会。

　　首先，简历的格式要简洁明了。

对于一般的个人简历，最好采用传统的倒叙时间轴方式，把最新的工作经历放在最前面。

同时，简历中的字体和字号也要合适，使得整篇简历整洁有序。

此外，要注意段落间的间距，保持一致性，避免看起来杂乱无章。

这种简单直接的风格不仅方便招聘者快速了解求职者的经历和技能，还能给人留下整洁、专业的印象。

　　此外，简历的内容要有重点突出。

在简历制作中，我们要做到有的放矢，突出重点，凸显自己的优势和亮点。

首先，我们可以在简历的最前面写一个简洁有力的个人简介，介绍自己的基本信息，职业目标和个人特长。

在详细列举工作经历和教育背景时，可以强调与目标职位相关的经验和能力。

此外，我们还可以适当添加一些证书和荣誉等内容，突出自己在某些领域的专业知识和能力。

通过这种方式，我们能够鲜明地展示出自己的优势和能力，从而吸引招聘者的注意。

　　然后，简历的语言要简练清晰。

在简历中，我们要尽量避免使用冗长复杂的句子和专业术语，以免让招聘者产生困惑和疑惑。

相反，我们应该用简练清晰的语言表达自己的成就和能力。

在描述工作经历时，我们可以使用动词形式，如“负责”“参与”“完成”等，来突出自己在工作中的责任和成就。

此外，我们还可以通过数字和数据来量化自己的成绩，使得简历更加具有说服力和可信度。

　　最后，简历的内容要与求职岗位相关联。

在制作简历时，我们要根据不同的求职岗位来调整和修改简历的内容。

如果我们申请的是销售岗位，那么我们可以重点突出自己的销售技巧和客户管理经验；如果我们申请的.是市场营销岗位，那么我们可以强调自己的市场推广和项目管理能力。

通过将简历与求职岗位相关联，我们能够更好地展示自己的适应性和专业能力，增加获得面试机会的机会。

　　综上所述，制作一份好的简历是我们求职中必备的技能之一。

通过采用简洁明了的格式，突出重点，使用简练清晰的语言，并与求职岗位相关联，我们能够制作出一份出色的简历，增加被选中的机会。

因此，在制作简历时，我们应该仔细思考和准备，不断进行修改和完善，使得简历更加完美。

希望通过这些建议和心得，能够帮助更多的求职者制作出一份成功的简历，获得自己心仪的工作机会。

　　撰写简历的心得 15

　　作为一名求职者，制作简历是非常关键的一步。

一个好的简历能够让你在众多求职者中脱颖而出，获得更多的面试机会。

在我的求职过程中，我不断地尝试着不同的制作方式，总结出了一些心得。

今天，我就来和大家分享一下我的制作简历的经验和体会。

　　第一段：选择合适的简历类型

　　制作简历的第一步是选择合适的简历类型。

不同的职位和公司需要的简历类型是不同的，因此我们需要根据自己的实际情况选择合适的简历类型。

一般来说，最常用的简历类型有三种：传统简历、功能简历和综合简历。

在我的求职过程中，我经常会根据不同公司的需求制作不同类型的简历，这样可以更好地适应不同的面试环境。

　　第二段：注重职业亮点

　　在制作简历的过程中，我们需要注重突出自己的职业亮点。

对于大多数求职者来说，最重要的职业亮点就是自己的工作经验和技能。

因此，我们需要在简历中详细介绍自己的工作经验和技能，并用简洁生动的语言描述自己的成就和能力。

同时，我们也可以加入一些自己的兴趣爱好和特长，这些也会让自己更加有吸引力。

　　第三段：简明扼要的制作方式

　　一个好的简历应该是简明扼要的，不能太过冗长和繁琐。

在我的制作过程中，我常常会采取以下几个制作方式：

　　- 选择字体和排版，让简历更易于阅读；

　　- 简明扼要地介绍工作经验和技能，突出重点；

　　- 注意语言规范，不要出现语法错误和错别字。

　　这些方式可以让简历更具有吸引力和可读性，使得招聘者更容易理解和评估我们的职业能力。

　　第四段：不断更新自己的简历

　　人的'职业发展是一个不断变化的过程，因此我们需要不断更新自己的简历。

在我的求职过程中，我注意到许多公司都更喜欢那些有追求和自我提升的求职者，因此我们需要不断学习和提升自己的职业能力。

当我们学到新的技能或者取得新的成就时，要及时更新自己的简历，并用新的内容完善自己的职业形象。

　　第五段：持之以恒地制作和调整

　　制作简历是一个需要持之以恒的过程。

我们需要时刻了解自己的职业发展状况和求职市场的变化，不断调整自己的简历，使其更加适应市场需求。

在我的求职过程中，我一直保持对简历的关注和更新，虽然有时候会遇到挫折和混乱，但是只要持之以恒，最终都能够获得自己想要的工作机会。

　　总之，制作简历是求职过程中非常重要的一步。

通过不断的尝试和总结，我们可以制作出更好的简历，更好地展示自己的职业形象。

希望我的经验和体会能够给大家带来启示，愿大家都能顺利找到自己理想的工作！

　　撰写简历的心得 16

　　在参加简历制作培训之前，我一直觉得自己对简历的制作已经相当了解，但经过培训后才意识到原来我对简历还有很多不足之处。

参加这次培训的目标主要是希望能够了解更多关于简历制作的技巧，提高自己的简历质量，并增加在求职市场中的竞争力。

　　在培训中，我学到了很多有关简历制作的知识和技巧。

首先，我了解到简历中的个人信息应该简洁明了，不能过分冗长。

培训老师特别强调了简历要精简有力，避免使用太多的装饰性语言，而是要突出自己的专业能力和特长。

另外，我还学到了很多关于简历格式的规范，比如字体的选择、段落的分割以及信息的排布等。

通过这些规范，我相信我的简历一定会更加专业、引人注目。

　　在培训中，我还参与了很多实践性的活动，比如简历写作的示范以及同学们之间的互动讨论。

这些活动让我更深入地理解了简历的制作过程，也让我收获了很多宝贵的经验。

通过和同学们的互动，我不仅学到了他们的成功经验，还从他们的失败案例中吸取了教训。

这些互动和讨论使我对简历制作有了更全面的认识，提高了我的简历制作能力。

　　在培训结束后的`几天里，我花了很多时间来修改自己的简历。

我按照培训老师的指导，重新设计了整个简历的格式，并重新组织了信息的排布。

我逐一检查了每一个细节，确保简历没有任何错误和漏洞。

通过这个过程，我发现自己的简历变得更加精确和有条理了，并且更能凸显出我的专业能力。

当我将这份新简历投递出去后，我感觉自己有了更大的自信，相信自己一定能够在众多应聘者中脱颖而出。

　　通过这次简历制作培训，我不仅学到了一些实用的简历制作技巧，还锻炼了自己的思维和临场应变能力。

我认识到简历是求职过程中至关重要的一环，它是我们向企业展示自己的第一张名片。

因此，我会继续加强我的简历制作技巧，并不断完善自己的简历。

同时，我也希望将这些知识和经验分享给身边的人，帮助更多的人提高他们的简历制作能力。

相信只要坚持学习和实践，我一定能够在职业发展的道路上取得更大的成功。

　　撰写简历的心得 17

　　近年来，求职市场的竞争越来越激烈。

而作为求职者，简历是我们向招聘者展示自身能力的工具之一。

在制作简历的过程中，如何体现我们的优势和亮点，如何提高简历的可读性和吸引力成为了重要的课题。

在此，我想和大家分享一些制作简历的心得和体会。

　　一、突出重点。

　　无论是应届生还是有工作经验的求职者，在制作简历时，都要明确突出哪些内容。

这些内容应该能够体现自己的能力与优势。

例如，对于应届生来说，大学期间的学科竞赛、实习经历和项目经验都是可以突出的亮点；对于有工作经验的求职者，突出的点可能会更多的集中在职业成就、业绩和贡献上。

通过突出重点，让读者能够很容易的了解求职者的优势和亮点，从而引起招聘者的关注。

　　二、精简信息。

　　对于初学者而言，将简历制作得过于臃肿会给人感觉缺乏思考和深度，甚至会让简历流于表面。

一个完整的简历以一页为最佳长度，这个长度不仅能够体现出初学者的思考深度，也表现出其所需的高效性和优秀的组织能力。

因此，在编写简历的.过程中，要注意要求并尝试使用精简风格。

　　三、明确工作职责。

　　职责明确是求职过程中必不可少的一个环节，这是对职责的充分理解，也可以帮助求职者更好地展示自己的知识和素养。

在编写简历时，不仅要强调自己的主要职责，还要明确其所带来的成就与影响。

通过简历向对方表明在这份职位中所取得的成就，表明自己的实际业务能力。

同时，在撰写实例时，要尽可能从事实出发，避免使用千篇一律的话语。

　　四、品味视觉效果。

　　在品味设计中，视觉效果是至关重要的，这也可以应用到简历的制作中。

一个合适、新颖和美观的简历设计能够吸引读者的注意，也能够更好的展示求职者的能力和亮点。

但是，在使用设计元素时，也要遵循适度原则，以不至于显得过于花哨和刻意。

设计简历一定要有个度，过于花哨和刻意会导致反效果。

　　五、标准化格式。

　　简历是求职者对招聘方的第一印象，同时在写好简历后，格式的规范性也是关键。

求职者应确保简历中的每个字都是准确无误的，避免出现错误，避免出现格式和排列上的疏漏。

当然，也要注意简历的文件格式，不同公司和个人喜欢的文件格式可能会不同，因此在发出应聘信和简历时要注意文件格式，以让对方方便接收、打印和查收。

　　总之，在制作简历的过程中不仅需要注重表达能力，也需要注重格式与设计。

将自己的优势和亮点科学合理地展示出来，并适度加以设计与格式规范是求职者赢得面试资格的第一步。

　　撰写简历的心得 18

　　今晚7:00在北区学术报告厅认真看了简历制作大赛的决赛。

我之所以说认真，是因为很长时间都没有去看过什么比赛，或者是看完全场的。

　　这个比赛，我本来是想参加的，因为实用性很强。

但是因为准备教师资格证的考试，所以就耽误(其实，这是借口)。

总之，我很遗憾的没有参加。

　　今天这个比赛搞的还挺成功的，15位选手，全场观众爆满，来了新东方的'HR，新希望的HR,百度的校园销售渠道的HR，还有华西都市报的一个负责人。

那个百度的提一下，很好玩，他是我们学校毕业的，在他对选手做评价的工程中，大致可以推测出，他是一个很积极很上进，上学时很注重实践能力的一个人，他在很多地方做兼职，在肯德基做过很长一段时间，今天做到这一步，是靠实力。

　　有一个女生很不幸，她要竞争的是百度的一个什么职位，那个人提问的时候没有问他专业的问题，没有问他实践能力之类的问题。

而是问她“百度为什么叫百度”，因为众里寻他千百度，说明我国人民自古就知道百度了...而后他又问了一个问题“百度的logo中蕴含了一个图形，是什么图形”答案是熊掌。

意思是百度像猎熊者一样搜索能力强，凡走过必有痕迹...

　　唉，我当时在想，如果我是那个女生，肯定想哭吧，一堆不知道的问题...编都不好编。

　　这说明一个道理，以后应聘一定要好好了解一下应聘的单位。

真的，不能这么丢人

　　撰写简历的心得 19

　　每个求职者在求职过程中都需要准备一份简历，这是与用人单位交流的重要工具。

然而，简历制作并不容易，需要注意很多细节。

在我的求职经历中，我积累了一些简历制作心得体会，希望能对其他求职者有所帮助。

　　首先，在简历制作中，最重要的是要突出自己的亮点。

用人单位对每份简历只有短短的几十秒的阅读时间，因此我们必须在有限的篇幅中突出自己的特长和优势。

在我的简历中，我会将自己的工作经历和实习经历放在最前面，强调我在这些工作中取得的成绩和能力。

此外，我还会在简历中加入一些项目经历和荣誉奖项，以进一步展示我的能力和潜力。

　　其次，在简历制作中，格式和排版也非常重要。

一个清晰、易读的简历能够让用人单位更快地了解我们的背景和经历。

我通常使用简洁明了的字体和字号，将重点内容用粗体或斜体加以强调。

在排版上，我会使用合适的标题和分段，以便用人单位能够快速地浏览我的简历。

此外，我还会确保简历没有任何拼写或语法错误，尽量以无错误的形象展示给用人单位。

　　第三，一份好的简历必须能够与职位要求相匹配。

不同的职位对于求职者的需求是不同的，因此我们需要根据职位要求调整自己的简历。

在我的简历中，我会根据不同的工作岗位，调整自己的技能和经验的顺序，以适应用人单位的需求。

此外，我还会在简历中加入一些与职位相关的关键词，以提高我的简历匹配度。

　　第四，简历中的实际案例和量化数据也非常重要。

用人单位更喜欢看到我们取得的具体成果和对公司带来的实际贡献。

在我的简历中，我会在工作经历和项目经历中详细描述我所完成的具体任务和取得的成果。

例如，我会提到我成功完成的项目数量，我所提出的改进措施带来的效益等等。

这些实际案例和量化数据能够让用人单位更加清楚地了解我们的.工作能力和贡献。

　　最后，简历制作过程中，要保持真实和诚实。

我们不应该在简历中夸大自己的能力或添加虚假信息。

用人单位在面试过程中会很容易发现我们的实际水平，并对此产生负面的印象。

因此，我们应该遵循诚实的原则，在简历中真实地展示自己的能力与经历。

　　总之，简历制作是一项需要认真对待的工作。

通过突出亮点、注意格式和排版、匹配职位要求、加入实际案例和量化数据以及保持真实和诚实，我们能够制作一份优秀的简历，提高我们的求职成功率。

希望以上的心得体会能对其他求职者有所启发和帮助。

　　撰写简历的心得 20

　　作为一份求职者的重要凭证，个人简历的制作非常重要。

在我多次制作和修改简历的经验中，我总结出了以下几点心得体会。

　　简历的内容要简明扼要，重点突出。

用简练的语言描述自己的教育背景、工作经历、技能水平和个人特点等核心信息，突出自己的优势和特长，让招聘者一目了然地看到你的.亮点。

　　简历的格式要清晰规范。

采用统一的排版、字体和颜色，避免使用花哨的图案和色彩，不适当的排版和设计会影响简历的可读性，而且也会显得不专业。

　　再次，简历的更新要及时。

及时更新自己的简历，将最新的教育、工作、培训等内容及时加入，保持简历的时效性和重要性，适时修订简历，让它更加符合自己的发展和招聘市场的需求。

　　最后，要根据招聘要求进行调整。

不同的岗位和公司企业有不同的需求，求职者需要灵活性制定简历的具体内容和形式，尽量符合招聘方的招聘标准，根据不同的职位和岗位需求进行个性化调整，提高自己的竞争力。

　　个人简历作为求职者的重要凭证，关系到求职者是否能够获得面试的机会。

制作好的简历能够让招聘者对你的印象更加明确，从而提高面试的成功率。