精绝古城在大漠掩盖的谜团有多少 汉朝史籍中的记载是什么样的
【菜科解读】
本想做些必要的修整，然而就在回来的第一天，他无意中发现，一位磨坊主人藏有带字的木板，具有深厚文字功底的他一眼就辨认出木板上的字是失传已久的印度时代的古文字 --佉卢文。
佉卢文最早起源于古代犍陀罗，是公元前3世纪印度孔雀王朝的阿育王时期的文字，全称"佉卢虱底文"，最早在印度西北部和今巴基斯坦一带使用，公元l-2世纪时在中亚地区广泛传播。
公元4世纪中叶随着贵霜王朝的灭亡，佉卢文也随之消失了。
18世纪末佉卢文早已经成了一种无人可识的死文字，直至1837年才被英国学者普林谢普探明了佉卢文的奥秘。
这种文字在新疆出现使得他非常吃惊，于是向磨房主重金求购了这些木板。
在斯坦因的请求和丰厚报酬的引诱下，磨坊主欣然同意带领斯坦因到沙漠中自己发现木板的地方。
斯坦因一行沿着尼雅河向北进发，走了几天以后，顺利到达了发现木板的废墟里面，眼前的一切使得即使有着丰富考古经验的斯坦因也目瞪口呆：当年的文书还完好地封存在屋内，储藏室里厚积的谷子还有橙黄的颜色，房厅屋宇的门还是关着的……时间看似停止，人们仿佛刚刚离开这里。
走在这座沉睡了1600年的古城里，斯坦因有种"消失了时间观念的奇怪感觉"，他相信自己正走过"某个古时的村庄，走在整整1600年以前的乡间小路上"。
当风吹起地面上的枯叶，斯坦因甚至认为它们就是从一簇簇散立的枯树上落下，留有最后的居民踩过的足迹。
斯坦因发现尼雅遗址位于尼雅河末端已被黄沙埋没的一片古绿洲上。
古遗址散处掩坦在古尼雅河谷的沙丘链之间，以佛塔为中心，呈带状南北延伸25公里，东西布展5~7公里。
在这片狭长区域内，散布着规模不等、残存程度不一的众多房屋遗址、场院、墓地、佛塔、佛寺、田地、果园、畜圈、渠系、池塘、陶窑和冶炼遗址等。
他用尼雅河的名字为这座古城命名为"Niyasite"。
16天后，他把从古城中搜集到的764件佉卢文木牍、58件汉简及其他如铜镜、铜钱、乐器、弓箭、玻璃器、水晶饰物、木雕、丝毛织物、地毯、漆器残片等珍贵的文物共装12大箱，运往伦敦。
尼雅的劫难就此开始，斯坦因离开尼雅时说"此次再见，绝非永诀"! 早在新疆的时候，斯坦因就意识到自己将轰动世界、影响世界。
这一天终于来到了。
斯坦因回到伦敦后，他带回的文物首先震惊了英国，接着轰动了欧洲。
尼雅遗址不仅是古代丝绸之路的一处重要遗址，它同时向人们展示被斯坦因称为"死亡之海"的塔克拉玛干大沙漠所存在的一个悠久、古老、光辉灿烂的沙漠古代文明，尤其尼雅河三角洲的考古文化将会揭示大沙漠环境变迁和历史文化的诸多谜团。
之后，越来越多的人关注它、了解它和研究它。
人们不禁疑问："东方庞贝"到底是谁建造的? 汉代残简隐藏的信息 斯坦因猜测尼雅遗址是中国史籍中记载的西域三之一的精绝国，王国维根据斯坦因的考察报告和尼雅遗址中发现的汉代残简，发表了论文《流沙坠简》 1931年，斯坦因第四次来到尼雅，他背着监管人员不得动土的指令，让随从从废墟中挖掘出26枚汉代木简，木简用当时中原王朝通用的书写形式。
就是在这样的木简中，他终于找到了让他期盼已久的记载，"汉精绝王承书从……"这7个字直接清楚地肯定了木简出土的废墟确实就是汉书精绝王的住地，尼雅就是《汉书·西域传》中的精绝国故址! 据《汉书·西域传》记载，精绝国位于昆仑山下，塔克拉玛干大沙漠南缘，接受汉王朝统辖，国王属下有将军、都尉、驿长等。
共480户，3360人，军队500人。
用现在的眼光来看，"精绝国"只是一个人口仅与村落般多的国家。
可是在2000多年以前，西域的许多小国家大多如此。
"精绝国"这小小国家，在古代丝绸之路上却是商旅的必经之地，因此成为东西方文化的交汇之所。
那精美的丝绸，犍陀术和佉卢文木牍，以及至今仍保存完好的民居和佛塔，都表明"精绝国"的经济文化有相当高的水准，学者们称之为"尼雅文明"。
从《汉书》首次记载了精绝国以来，此后的史籍对精绝国的记载都很少，精绝国人最后在历史上出现时，已经是改名为鄯善的楼兰国的子民了。
作为一个袖珍国家，仅有500名士兵的精绝国在那个兼并战争如同家常便饭一样的时代是不可能长期独立存在的。
楼兰国在改名鄯善之后，因为是西出阳关第一站，又得到了中原王朝的扶植，曾经。
大约在王朝的末年，强大起来的鄯善兼并了包括精绝在内的邻近的几个绿洲城邦。
从那时起，尼雅河流域被纳入鄯善王国的版图，变成了它的一个行政区，精绝国改名为精绝州。
鄯善王对精绝的治理比较高明。
他起用当地的一些有势力的人物，委任官职，负责管理精绝州的人民。
国王还保留了直接派遣官吏检查税收和监察地方官吏的权力。
他还下令：全国的百姓如果在地方上遇到司法、行政、民事纠纷，都可以直接上诉国王，由国王本人裁决、处置。
那时正是西晋时期，精绝人虽然没有了自己的国家，但生活比以前更好了，也比以前更安定。
后来精绝复国，在故土上仍然延续着自己的文明。
西晋以后，尼雅文明逐渐衰落下去，变为没有人烟、流沙肆虐的荒漠。
到了，在《大唐西域记》中记载道："从媲摩川东进入沙海，走200多里，就是尼壤(尼雅)城了。
尼壤城周长三四里，位于大沼泽地中。
那里又热又湿，难以跋涉，芦草生长茂盛，没有可以通行的途径，唯有进入城中的道路可以通行，所以往来的人没有不经过这座城池的。
而于阗则以此地作为其东境的关防。
从尼壤继续往东走，就进入大流沙地带。
那里沙流漫漫，聚散随风而定，人走过之后留不下痕迹。
也正因为这样，有很多人在那里迷路了。
在大流沙地带，放眼四顾，都是茫茫沙漠，分不清东南西北。
因此，那些往来的行旅就把别人的遗骨聚集起来作为路标。
不仅分不清方向，那里水草也很缺乏，热风肆虐，风起的时候人畜昏迷不清，很容易染上疾病。
人们在那里时不时地还会听到歌和呼啸的声音，有时会听到哭泣之声。
不知不觉间，人就会跟随声音，受到魅惑，不知道身在何处，这样一来就经常有走失的人。
这都是鬼魂精灵所干的事……" 这之后，再无精绝国的记载，精绝国神秘消失了。
直到20世纪初英籍匈牙利人斯坦因初探遗迹，从此掳走大量文物之后，这座在沙海里掩埋千年的古城才又重新为人所知。
精绝国神秘消失之谜 在尼雅废墟的流沙中，可以看到保存完好的民居、畜舍，房盖虽然被风吹落，可高大的房柱却依然屹立在流沙之中。
此情此景，不禁使人追问是什么导致了尼雅文明的兴衰。
有学者认为主要原因是环境恶化，也有学者认为是战争。
有些学者否定了这两种看法，却又无法解释精绝国的神秘消失。
环境恶化论的持有者认为，尼雅遗址在民丰县尼雅河流域北边，而尼雅河当时属于塔克拉玛干沙漠地区一条中型河流，在秦汉时期，尼雅河水充沛，可以到达尼雅废墟一带。
于是尼雅在河水的滋润下，精绝国林木葱郁，灌草繁茂，成为一个良好的绿洲。
尼雅文明在绿洲中终于出现。
但是，随着气候的变化，尼雅河出现了河道退缩的现象。
虽然佉卢文书中没有见到精绝国的"水官"，但精绝国从尼雅河通过人工渠引水入注，无论是农田灌溉，还是生活用水，都由官方统一调配，连接各村的主干渠道的放水口是固定的，不到规定放水时间或不经"水官"批准，不能随便开口放水，造成水资源浪费，是要受到惩罚的。
而且，在出土的佉卢文木简中也发现了这样的条款："砍伐活树，罚一匹马，砍伐树杈，罚母牛一头。
"精绝国开始用法律手段保护水源和树木，可见环境已经恶化到必须通过法律强制保护的地步了。
即使如此，尼雅河最终还是断流了，原先"精绝国"的地方失去了水源，居民无法耕种与生活，最后只好离开这里，迁移到其他地方。
于是尼雅的历史发展完全中断，成为没有人烟的废墟。
水是生活之源，断绝了水源以后，胡成片地死亡，飞禽、走兽也逃离了这里，于是尼雅逐渐成为没有生命的荒漠。
认为精绝国灭于战争的专家也做出了解释。
从发掘到的佉卢文解读内容来看，精绝国王朝长期受到西南方向的强大部落"SUPIS"人的威胁和入侵，可以说，精绝国是在预感大难临头中，忧心忡忡地度过了最后的日子。
木牍的文字表明SUPlS人对精绝国的威胁到入侵是一步步地加深，如"SUPIS人之威胁令人十分担忧，余等将对城内居民进行清查"，"现有人带来关于SUPIS人进攻之重要消息"，"现来自且末之消息说，有来自SUPIS人之危险……兵士必须开赴，不管有多少军队……"显然精绝国人无法抵御强大的SUPIS人的进攻，"SUPIS人从该处将马抢走"，"SUPIS人抢走彼之名菩达色罗之奴隶"。
考古学家们在这个沉睡了 1600年的废墟上，看到了宅院四周尸骨累累，内部各种遗物四处散落，房门敞开或半闭。
用来存放佉卢文的陶瓮密封完好没有拆阅，储藏室里仍有大量的食物，甚至纺车上还有一缕丝线。
这一切似乎告诉人们尼雅王国在面临长期的入侵威胁后，遭到了惨重的致命一击，甚至没有留下最后的文字记载。
东汉末年，国力衰弱，中原处于分裂与战乱，西域出现政治真空，此时西域发生各小国和部族相互侵吞的战乱也随之而来，所以精绝被他国或更强悍的部落毁灭也是可能的。
但导致精绝国灭绝的"SUPIS"人在历史上从无记载，让人们对既凶猛又好侵占掳掠他国的"SUPIS"人留下种种猜测和不解。
更有人认为精绝国既不是毁于环境恶化也不是毁于战争，精绝国消失的原因有待进一步考证。
他们认为考古学家并没有在尼雅遗址周围找到关于尼雅河大规模改道的证据，同时也并未在尼雅河上游发现任何人类聚居点的遗迹。
另外，在尼雅遗址里，不少住宅周围都有巨树环绕，果园中林木整齐。
住处附近从堆积的淤泥看，还有水塘的痕迹。
在这样好的生存环境中，很难说尼雅河会突然断流，导致精绝王国覆灭。
即便是由于环境恶化，精绝举国迁移。
可是，为什么没有开封的各类文书还整齐地放置在屋内墙壁旁?如果是因为环境的改变而搬迁，精绝人就更没有理由丢弃下官方的文件落荒而逃了。
而且，在尼雅遗迹中，没有断戟残剑沉埋沙中，所有出土的古尸，都是平静而又安详的。
所有的房屋遗址，都是完整的。
如果说精绝是毁于战争，又该如何解释这一切呢? 斯坦因曾记载他发掘一批文件的经历："从这批契约埋藏时得到的照顾以及对埋藏地点的标示来看，文书的主人明显是在紧迫中不得不离去，但却抱有重返的念头。
鲁斯塔姆(发掘队员)一下就猜到那块标志的用意，因为现在农民被迫弃家而去时，他们仍然这样做。
在掩埋时既没有遮盖，也没有用容器来保存这批极有价值的文件，这本身也清楚地表明离去之匆忙。
"而且，考古学家在尼雅遗址的一所房子废墟中发现一只狗的遗骸。
它的脖子上拴着绳子，绳子的另一端拴在柱子上。
显然，主人离去时忘了解开绳子，这只狗活活饿死了。
究竟发生了什么事，让精绝国的官员匆匆离去而又觉得自己能马上回来，让狗的主人在离去时连爱犬的绳忘了解?但他为何又一去不返?如果说精绝的居民真的集体迁徙了，他们究竟迁到了哪里?考古学家没有发现任何线索。
精绝国消失的真相到底在哪里，人们究竟能不能找到答案?也许，我们再也无法知道答案了。
矗立在尼雅遗址上的古树亲眼目睹了当年商贾穿行的繁荣景象，也见证了精绝国的消失，它在沙漠的尽头，默默地注视着这一切…… 随机文章2036年小行星撞地球几率二十五万分之一，或发射飞行器改变其轨道美国总统提出的肥皂水效应，用赞扬的方式批评别人（效果更佳）揭秘火药是什么时候发明的，中国发明火药却落后西方（没科学支持）比银河系大3万倍的星系，对比银河系就像小苍蝇（直径30亿万光年）银河系有多少个太阳系，一千多亿颗恒星与太阳相似/可能有生命存在
美国在51区里面到底在干什么 难道里面真的存在外星生物吗
近日，美媒刊文这一处被极度神秘化军事基地。
大众机械月刊网站9月14日刊登马特·布利茨的文章，讨论起“51区”的各种传说。
坊间传闻称银河系来访者被藏匿在“51区”某处;更绘声绘色的传言指，1947年，新墨西哥州罗斯威尔的坠毁物实际上是一架由变异侏儒驾驶的苏联飞机，飞机残骸仍在“51区”内;一些人甚至认为，美国政府在该基地一个机库中拍摄了1969年的登月活动。
文章指出，真实的“51区”的确存在，而且仍然非常活跃。
在内华达州的沙漠腹地，有一条落满灰尘的无标记道路，通往“51区”的前门。
这扇门由围栏、吊杆和吓人的“请勿闯入”标记保护。
文章认为，围栏内可能没有外星人或登月电影场景，但里面确实有事发生，而且仅有很少一部分人知晓那条暴露在风中、受到密切监视的道路更远处正在发生什么事情。
研究“51区”已达30多年的航空史学家兼作家彼得·默林表示，“那里肯定还有很多事正在上演。
” “51区”之谜的起源 文章称，“51区”最初与美国U-2高空侦察机的开发工作直接相关。
1954年11月，时任总统(Dwight Eisenhower)批准秘密开发一款高空侦察机，被称为U-2项目。
该项目第一项任务便是寻找一处偏远的秘密地点，用于训练和测试。
U-2项目的负责人最终在内华达州沙漠中名为格鲁姆湖的一处盐滩附近找到了理想地点。
这里曾是陆军航空兵团二战时期的航空靶场。
该地点因地图上的标注而得名“51区”，这个与世隔绝的地点成为一座新的绝密军事基地。
为了说服员工前来，U-2项目首席工程师之一凯利·约翰逊给该基地取了一个更吸引人的名字：“天堂牧场”。
外星科技谜团 U-2侦察机的测试始于1955年7月。
很快，关于不明飞行物(UFO)的新闻报道就铺天盖地而来。
不过，根据中央情报局(简称CIA)1992年一份报告(该报告修订本1998年解密，2013年报告几乎全文对外公布)分析，一些被认为是UFO的场景很可能是U-2侦察机在进行飞行测试。
文章称，今天的客机可以飞到1.4万米的高度，但在上世纪50年代，客机航班在3,048米至6,096米的高度飞行。
当时流传的很多UFO场景是商业航空公司飞行员所见，这些飞行员从未见过飞机在U-2所处的高度飞行，在这样的背景下，飞行高度超过1.8万米的U-2看上去是彻头彻尾的“外星科技”。
值得一提的是，这份后来被解密CIA报告还证实了“51区”的存在。
“51区”的秘密试验 U-2侦察机的行动于上世纪50年代末停止，其他绝密军机继续在“51区”进行测试。
多年来，A-12攻击机以及“掠食鸟”、F-117A和“默蓝”等无数隐身试验机曾出现在这个神秘基地。
更多解密文件透露，上世纪70年代，“51区”在研究美国秘密获得的苏联米格战斗机项目中的作用。
航空史学家默林指出，“这种情形如今仍在上演”。
只是当年被当做假想敌的米格-17和米格-21，被换成米格-29和苏-27。
2017年9月，美国空军一名中校在神秘情况下死亡，当时他的战机在内华达州坠毁，五角大楼不愿立即鉴别他的战机型号。
文章猜测，他当时极可能正在驾驶美国通过秘密渠道获取的一架外国战机。
尽管默林等专家强调，“51区”传闻中提到的“外星科技”实际上是货真价实的“地球技术”，外星人阴谋论仍有市场。
默林多年来一直与“51区”前工程师和员工交谈，外界有关外星人的猜测让这些工作人员感到很生气。
默林指出，这是地球上的技术，是真正高超的美国老技术，同胞们却声称这是外星技术，虚构的说法让了解真相的人感到被冒犯。
“51区”在干什么 文章指出，如今“51区”仍在频繁使用中。
根据谷歌地图，“51区”不断出现新建筑，范围也在持续扩大。
文章举例，在大多数早晨，目光锐利的访客可以发现天空中有奇怪的光上下移动，不过那不是UFO。
这种奇怪的场景实际上是将员工从拉斯维加斯麦卡伦机场运至该基地的半秘密往返航班在使用呼号“Janet”。
关于美国最机密的军事基地如今在做什么，很少有人了解。
默林猜测，更先进的隐身技术、先进武器、电子战系统，特别是无人驾驶飞行器等，正在该基地进行试验测试。
著名U-2项目史学家克里斯·波科克认为，“51区”当前正在研发秘密飞机、更奇特的无线电通信形式、定向能武器以及激光。
随机文章养蜘蛛会认主人吗，蜘蛛生性凶残是不会认主人的科学家证实地狱多可怕，鬼哭狼嚎的声音是岩石的自然轻微活动天王星有多少颗卫星，天卫三最大直径达1578公里(共29颗卫星)雪崩的时候没有一片雪花是无辜的，伏尔泰揭露事物的两面性未来机器人的发展前景如何，机器人现在的发展状况(将取代人类)
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但是怎么写才更能吸引眼球呢？下面是小编精心整理的hr求职信，希望对大家有所帮助。
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对于求职申请简历，我们认为有3点值得注意： 申请者的行业知识：例如，申请者是否能胜任金融服务或零售服务。
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我们不希望看到那种详细罗列的工作记录“表”，也不愿意看到申请者与多少人有过工作关系。
我们想确定的就是他们能为我们的工作提供什么样的技能。
申请者的业绩与贡献应该是主要的参照依据。
申请者应该说明他们取得什么样的成绩，而不是简单地说“曾经做过”什么，应该说明他们是如何运用所掌握的技能——这些内容才是公司要求的“精华” 诺基亚：了解求职者的能力素质 访谈对象：Veli－Pekka Niitamo芬兰诺基亚通讯公司全球人力资源部经理 Q:诺基亚是如何处理求职者简历的？ A:在诺基亚，我们并不关注求职者的简历。
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求职者须填写我们公司的调查表，调查表可以考察求职者在某个具体工作领域内的能力。
此外我们还通过网上竞争、捐赠、研究与开发计划以及实习项目等吸引那些顶尖的求职者。
因为这样，我们可以有较长的时间来可靠地评估他们的能力。
我们是在求职过程的稍后阶段来索要求职者的简历——具体地说，就是在面试前。
简历的作用就是帮助我们快速筛选出更适合的求职者。
简历可以帮助我们确定求职者只是自我吹嘘，或是没有通过网络申请我们的职位。
然后，我们对求职者进行评估测试。
通过这种测试后，求职者日后就职部门的经理会仔细研究求职者的简历、自我评价、其关键能力以及前面的面试者作出的评估。
只有通过了所有这些程序后，求职者才会获得其未来经理的面试机会 Q:您认为求职信重要吗？ A:在求职者进入招聘过程的最后阶段时，我们会要求他们提供求职信。
这时，他们的求职信及其写作效果就成为我们的选择标准。
求职信可以体现他们的工作热情与个人兴趣。
我们确实也收到了很多通过E－mail邮件申请工作的求职者。
遗憾的是，他们的邮件通常内容太杂，求职信也没有经过认真修改。
我们很少能将他们的简历与求职信联系起来，这给我们的印象就是他们缺少进取心。
总之，一份好的简历与好的求职信是很重要的。
求职者不要自作聪明，还是诚实一些好。
在使用公司常用语时要谨慎，因为我们可以通过这些用词直接发现求职者的能力素质。
飞利浦：了解求职者是否适应工作 访谈对象：乔·皮特斯(Jo Pieters)荷兰飞利浦公司国际人力资源管理顾问负责协调全球mBA的招聘 Q：您主要关注求职者简历中的哪些内容？ A：能力的转换性是我们关注的重要方面。
我们想了解求职者过去的工作能力是否能在飞利浦得到很好发挥。
飞利浦是工业公司，在工业公司的从业经历对于我们来说是必须的。
我们想知道求职者的经验能否为我们公司及公司业务所利用。
如果求职者的工作经验与我们的业务没有直接的联系，那么我们就要看他负责的.项目，了解求职者的能力能否转化成我们业务所需要的能力。
我们感兴趣的并不是求职者参与的项目本身，而是他们对这些项目所做的贡献。
他们在项目完成过程中发挥了什么样的作用？ 如果某位求职者做过什么事情，我们会要求他提供事实来证明。
然后我们考察他的做法是否符合我们所要求的领导能力标准。
接下来才是给他提供面试机会，当面考察他的这些能力。
Q：求职者应如何撰写简历？ A：我们倾向于一页纸的简历。
这通常也是管理学院教科书上提供的标准版本。
求职者需要直接简明地说明他们所具备的服务才能。
当求职者来到我们公司园区时，他们通常会带来更为详细的材料。
求职者应该提高他们递送给公司的简历的水平。
他们应该能换个角度来思考问题，想想我们需要的是何种类型的人，因为我们既不是投资银行家，也不是咨询顾问。
他们提供的帮助与服务能力应该使读者在两分钟内一目了然，这是我们花在每份简历上的时间! Q：求职者撒谎的情况多吗？ A：我们大多数的求职者都很聪明诚实。
他们在撰写简历时已经做了大量的准备，知道我们的需求，因此他们没有必要撒谎。
他们也知道，如果撒谎的话，我们的专业人才是可以发觉出来的。
我们在面试前会对一些问题仔细考察，因此我们能分辨出求职者的陈述中是否有撒谎的成分。
如果存在这样情况的话，那么一切就会到此为止。
求职者有时会将一些事实糅合在一起，并加以润色，使之更具吸引力hr求职信2尊敬的领导： 您好! 首先感谢你在百忙之中垂询我的自荐材料，为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门，给我一个迈向成功的机会。
我是长江大学管理学院人力资源管理专业的的一名应届毕业生，即将面临毕业。
四年来，在师友的严格教益及个人的‘努力下，我具备了一定的专业基础知识，系统地掌握了人力资源管理、绩效管理、财务管理等相关的专业理论;熟悉涉外工作常用礼仪;能熟练操作计算机办公软件。
同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。
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此外，我还积极地参加各种社团和社会活动，在担任班级、学生会干部和参加社会实践期间，抓住每一个机会，锻炼自己。
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最后还要加一些问候语，展示商务场合专业性和你处事严谨性。
hr求职信4 说明为什么应聘 要列举用人单位的优点和引人之处。
要表达出自己对加盟到到该单位的优点和引人之处，要表达出自己对加盟到该单位的渴望和对该单位真诚的关心，你对单位历史，现状和未来的认识或对领导的关心将赢得单位对你的好感，但要记得得体，中肯，不可采用过分吹捧和有意讨好的言词，以免对方误会，反而不利于求职。
提醒：要说明自己的条件，能力，表达能胜任工作的信心，可以列举自己的专长和曾获得的成绩，荣誉等，表明自己具有应聘的必备条件，增强对方的信任感。
要说清你希望做什么工作 这里应该说明你应聘的专业与职位，但也不必过于具体，太具体了容易缩小求职范围或者用人单位对不上口径。
行文中要有一定的回旋余地，以便也有中选相类似的工作的.可能。
怎么能胜任这个职务 写求职信既要正确评价自己，对自己的特长，优势，能力有具体，充分的介绍，同时也要态度谦虚，语气委婉，做到自信而不妄自尊大，自谦而不要妄自菲薄。
言辞一定要诚恳，充满热情，有人情味，切不可枯燥无味，教条化。
成功的自荐信往往在真实的基础上，通过独具匠心，巧妙构思的包装，达到不同凡响的效果。
hr求职信5 1、尽量精简 求职信字数太少，说不清楚事情。
字数太多，hr看起来又太累，所以无论是网投还是纸质打印，求职信字数控制在200~500之间，300字左右为最佳。
2、说出动机 为什么要写求职信呢？让HR直接看简历不就好了吗？求职信最大的用处之一就是可以体现求职者的求职动机，这是在简历上无法说明的。
因此，求职信应该写清楚你想找什么样的工作，你有哪些技能能用到工作中，你为什么会对这个单位感兴趣。
3、体现能力 HR在简历上最看重的是求职者的工作经验和能力，如果在求职信上直接说明自己具备哪些专业技能，简单粗暴地告知HR，不是更好？ 4、拒绝抱怨 抱怨环境不好、抱怨前任雇主极品、抱怨工资太低……如果求职信充斥这样的`内容，HR怎么会有兴趣打开这份简历？这么不成熟的求职者只能存在在HR的黑名单上。
所以，求职信里不要出现任何抱怨的话语。
5、写出个性 求职信的另一个目的，是为了将自己与其他人区分开，因此，在写求职信的时候，一定要注入你的个性。
例如，应聘设计的，可以在信中插入你自己制作的图片，当成背景。
很多找工作的人，并不注重求职信的写作，只有通过邮件投递简历时，才会匆忙的写两句话应付。
实际上，是用心写的，还是应付的，HR一眼就能看出来。
hr求职信6亲爱的领导： 您好! 首先衷心感谢您在百忙之中阅读我的自荐材料! 我叫蒙xx，是番禺职业技术学院人力资源管理专业应届大专毕业生。
虽然我很平凡，但我不甘平庸。
我老实稳重，乐观大方，积极向上且爱好广泛。
大学三年，我不仅学好了本专业全部课程，而且对计算机知识有一定了解，能够熟悉计算机根本操作。
短短的三年里，我始终以“天道酬勤”自励，积极进取，立足扎实的根底，对专业求广度求深度。
在学好每门功课的同时，更注重专业理论与实践相结合，以良好成绩完成了学业。
同时，除了认真学习课堂知识，还积极参与文体活动与社会实践。
通过不断的学习，我已变得成熟，稳重，具备了良好的分析处理问题的能力,也铸就了我坚毅的性格和强烈责任心，我坚信，也坚决的认为："天生我材必有用"。
一滴滴汗水是面对昨日舒心的微笑，也是走向未来丰沛的信心。
站在世纪的曙光中，面对新的考验和抉择，我无法退缩，也无法沉默，我要用我那双冷静善于观察的眼睛，那颗真诚而热爱事业的心，用那双善于操作而有力的‘手，那双发誓踏平坎坷的脚一如继往的发扬对工作求真务实，锐意进取，开拓创新的工作作风和对事业执着追求的精神，磨砺前行。
为您，为我，为我们的共同事业创造新的辉煌。
诚然，缺乏是我的缺乏，但我拥有饱满的热情以及"干一行爱一行"的敬业精神。
在这个竞争日益剧烈的时代，人才济济，我不一定是最优秀的。
但我仍然自信。
"天行健，君子以自强不息"一直是我的人生! 尊敬的领导，相信您伯乐的慧眼，相信我的实力，我真诚地期望能投足你的麾下，牵手事业路，风雨同舟，共同构筑美好的未来。
“给我一个舞台，送您一台好戏”这是我的承诺，也是我的决心。
此致敬礼! 求职人：xxx 20xx年xx月xx日hr求职信7尊敬的领导: 您好! 首先忠心感谢您在百忙之中浏览我的求职信，为我开启一扇希望之门。
我叫xxx，我是xx畜牧兽医职业学院20xx届毕业生，借此择业之际，我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求，真诚地向贵公司推荐自己。
三年的大学学习，系统地学习了基础知识和实践操作知识，在知识结构上，已有很好的理论水平。
认真学习好专业课的同时，努力培养素质和提高能力，充分利用课余时间，拓宽知识视野，完善知识机构。
我热爱我的专业。
我相信，勤奋刻苦的学习态度会对我以后从事畜牧兽医工作帮助很大，有扎实的理论基础知道我的实践，刻苦钻研学习态度会使我对畜牧兽医工作做到"慎独"。
在校期间，我积极参加并班级及学院的各项活动。
这很好的培养了我的交际能力，使我懂得了如何与人和睦相处，也使我处事务实，更有责任感。
实习中，始终努力做到"眼勤、手勤、脚勤、嘴勤、脑勤"，想畜主之所想，急畜主之所急。
能正确回答带教老师的提问，规范熟练实践操作的‘基本技能。
相信这将是我今后工作的重要经验和宝贵财富。
尊敬的领导，谢谢您完我的自荐信，请接受我诚恳的谢意。
相信贵公司给我一份酬劳定能得到我多份的回报!盼望能够与您见面的机会。
此致敬礼xxx20xx年xx月xx日hr求职信8尊敬的领导： 您好! 首先感谢你在百忙之中垂询我的自荐材料，为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门，给我一个迈向成功的时机。
我是长江大学管理学院人力资源管理专业的的一名，即将面临毕业。
四年来，在师友的严格教益及个人的努力下，我具备了一定的专业根底知识，系统地掌握了人力资源管理、绩效管理、财务管理等相关的专业理论;熟悉涉外工作常用礼仪;能熟练操作计算机办公软件。
同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。
更重要的是，严谨的学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。
此外，我还积极地参加各种社团和社会活动，在担任班级、学生会干部和参加社会实践期间，抓住每一个时机，锻炼自己。
大学四年，我深深地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益;向实际困难挑战，让我在挫折中成长。
祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直;大学培养了我实事求是、开拓进取的作风;参加党组织的让我变的.更加成熟，让我更有责任感。
我热爱贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一荣耀的事业添砖加瓦;并且在实践中不断学习、进步。
千里马因伯乐而驰骋，我需要你的赏识和认可，如果你能给我一个时机，我会更加严格要求自己，以全新的面貌迎接辉煌的明天。
你一刻的斟酌，我一生的选择!再次感谢你在百忙之中一阅，并衷心祝愿贵单位蓬勃开展，蒸蒸日上! 此致敬礼! 求职人：xxx 20xx年xx月xx日hr求职信9 1、 你是谁，最简介的语言概括你和所应聘岗位相联系的最主要的特质。
例：我是，有着3年户外媒体销售经验，在房产领域拥有较多客户资源，20xx年完成销售额800万。
2、 你为什么会选择他们企业？这家企业的哪些特质是吸引你的地方？或者是你为什么选择这个行业，为什么选择这个职位？ 例：在此之前，我在户外广告行业里面做了3年的销售，客户从无到有，收入从1000多元的底薪，到每月1万多的奖金，感觉自己的付出是有回报的。
每天不用再为下餐饭发愁了，于是我开始思考。
虽然在户外广告行业也算小有成就，但每天除了陪客户吃喝玩乐、跑单子、拿奖金，我为这个社会，为其他人创造了什么。
2年前，我有幸从书报亭上获得了一本《租售情报》，我从中也获得很多对我工作有用的.信息，通过她，我还买到了现在的新家。
作为一份消费类信息杂志，我非常赞同捷讯传媒“以读者的视角看问题，推动一个产业的增长”。
我的很多客户，同时也是《租售情报》的合作伙伴，他们很多人都认为，《租售情报》站在购房者的立场上，客观、专业、朴实地介绍楼盘信息，是非常难能可贵的。
从我接触到捷讯传媒以来，她的发展速度令人惊讶。
我相信，能拥有这样发展动力的企业必然是带着强烈的社会责任感来的。
正是源于对这种社会使命感的认同，我申请成为这个充满活力的团队的一份子。
3、 你的哪些特质说明你能够胜任这个职位 例：在刚刚开始做户外媒体销售时，我负责是房地产行业，之前对这个行业几乎没有任何的认识。
通过努力，越来越多的企业成为了我的客户，如，到20xx年10月，我完成了800万的销售额。
三年下来，我的客户拓展能力得到了体现；接触得多了，也成为了半个专业的房产人，很多客户在楼盘的销售策划时，也会邀请我参与讨论。
通过这三年工作的积累，我觉得我非常适合《租售情报》的营业策划，我希望能够成为其中的一员。
现在只需要把以上三个方面的论述捏合成一封 求职信 ，求职申请成功的可能性就将提高很多倍啦。
当然要写出这样的 求职信 ，必须建立在在深入了解自我，全面了解企业和岗位的情况下，要写出这样的 求职信 ，其实并不难。
尤其是现在求职者中认真写求职信的人还非常少的情况下，通过这样的求职信，不管是HR还是部门主管都能从中感受到求职者的诚意、价值观、能力。
这样的 面试 也就是走走形式，只要各方面能力和表述的一致就没有什么问题。
hr求职信10尊敬的领导： 感谢您在百忙之中翻阅我的自荐材料!我叫杨峰，是南京财经大学资源管理专业的本科毕业生。
在大学四年的学习生活中，我学习了本专业和相关专业的理论知识，并以优良的成绩完成了相关的课程，为以后的实践工作打下了坚实的专业基础;其中，对招聘、培训、绩效等环节有颇深的了解，在学习过程中加入自己个人的思考，学习效果明显。
同时，我注重外语的学习，具有良好的英语听、说、读、写能力，通过了大学英语国家四级考试;参加过剑桥商务英语考试，使自己在原有基础上得到了更大的提高，口语能力得到进一步加强。
在计算机方面，我熟练掌握计算机的基本理论和应用技术，并顺利通过了江苏省计算机二级考试。
四年来，我参加、组织过多次班队活动，培养了我的团队协助精神，提高了我的组织协调能力;同时努力培养自己的.各种兴趣爱好，积极参加文体娱乐活动、社会实践调查等，通过组织活动和参与活动，我养成了良好的工作作风和处世态度。
在异地求学四年，培养了自己坚韧的意志和很强的适应能力，能妥善处理人际关系，得到老师、同学的认同。
恕冒昧，如果我能成为贵公司的一员，我定当用我的热情和能力投入到我的工作中去。
期待与您的面谈!此致敬礼 求职人：蒙xx年xx月xx日hr求职信11 求职信写作时，哪些关键点是不可以忽视呢? 一、姓名、通讯地址、联系电话、电子邮件、网址占据求职信顶端的中间或靠边。
注意：每条信息之间分隔清晰，网址独立成行;为便于扫描，每条信息独立成行最好。
二、向对方致谢，感谢其花时间阅读你的材料，并考虑与你面谈;告诉对方你会在某某时间打电话询问材料是否安全抵达和安排时间面试事宜。
即使你打电话问知的结果不尽如人意，但总比你一直等待一个永远不会打来的电话要好。
三、想尽一切办法，让求职信的第一句话就抓住阅读者，让他能认真地读你的简历。
使对方感兴趣的‘金科玉律是：从对方的利益出发，为对方的利益服务。
四、能够用对方的姓名直呼对方最好，因为人们都是喜欢别人称呼自己的名字。
所以，想办法去弄清楚面试负责人的姓名和性别。
如果不能，你可以使用尊敬的雇主或干脆用早上好比起用尊敬的先生或女士要亲切地多。
五、日期低于联系方式两行，靠右边;提要低于日期一行，靠左边。
在英文求职信中，日期靠左边/右边，提要低于日期两行，靠右边。
六、把你的基本技能、成绩、以及别人对你以往业绩的评价介绍给雇主，对你的工作经历加以概括，如：在某公司担任会计工作期间，取得了如下成绩：┄┄如果你的求职信不包括简历，那么长度不应超过六段。
七、常见的结束语有此致、敬礼、顺颂商安等。
其下是你的签名，字迹不可潦草模糊。
如果在联系方式中你没有署名，那么在你的签名下应该打印上你的名字，以确保对方能清晰辨认。
hr求职信12 你好!感谢你在百忙中看我的求职信 。
我毕业于广东行政职业学院，就读的专业是人力资源管理。
经过三年的大学生活，我对社会有了新的认识。
通过社团活动和班级流动，我慢慢变得积极开朗，易于与人沟通，有很强的团队合作精神;学习成绩优异，对专业知识掌握良好，还参加了国家高级办公软件 考试 ，熟练操作电脑，灵活运用各类办公软件，有较强的文字处理能力，能根据公司的要求制作各种 培训 课件;乐观向上，大方开朗，热情务实，待人诚恳。
工作认真负责，具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;适应能力强，具备良好的`组织协调能力;善于不断学习及总结，吸收能力强;有思想、思维敏捷，不墨守成规，有极强的创新意识。
本着认认真真做人，踏踏实实工作的原则去生活;拥有积极向上的生活态度和广泛，在为社会献出一份力量的同时，也希望可以找到属于自己的舞台。
希望公司能认真考虑我的求职申请，给我一个面试的机会，谢谢! hr求职信hr求职信13尊敬的贵公司： 您好!请恕打扰.我是一名即将从镇江市高等专科学校工商管理系毕业的大学生.在投身社会之际,为了找到符合自己专业和兴趣的工作,更好地发挥自己的才能,实现自己的人生价值,谨向各位领导作一下自我推荐. 作为一名人力资源管理专业的大学生,我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力. 在三年的学习生活中,我所学习的内容包括了从人力资源管理，新酬管理，绩效管理，统计学，工作岗位研究，人员素质测评等基础知识到运用的许多方面.通过对这些知识的学习,我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握,此专业是一 种工具,而利用此工具的能力是最重要的,在与课程同步进行的各种相关时践和实习中, 具有了一定的实际操作能力和技术.在学校工作中,加强锻炼处世能力,学习管理知识,吸收管理经验. 我正处于人生中精力充沛的时期,我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能,我不满足与现有的知识水平,期望在实践中得到锻炼和提高,因此我希望能够加入你们的.单位.我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得好的成绩.我相信经过自己的勤奋和努力,一定会做出应有的贡献. 最后愿贵单位事业蒸蒸日上,屡创佳绩,祝您的事业 白尺竿头,更进一步! 希望各位领导能够对我予以考虑,我热切期盼你们的回音.谢谢!此致敬礼 求职人：蒙xx年xx月xx日hr求职信14尊敬的领导： 您好! 首先感谢你在百忙之中垂询我的自荐材料，为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门，给我一个迈向成功的机会。
我是长江大学管理学院人力资源管理专业的的一名应届毕业生，即将面临毕业。
四年来，在师友的严格教益及个人的努力下，我具备了一定的专业基础知识，系统地掌握了人力资源管理、绩效管理、财务管理等相关的专业理论;熟悉涉外工作常用礼仪;能熟练操作计算机办公软件。
同时，我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。
更重要的是，严谨的.学风和端正的学习态度塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。
此外，我还积极地参加各种社团和社会活动，在担任班级、学生会干部和参加社会实践期间，抓住每一个机会，锻炼自己。
大学四年，我深深地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益;向实际困难挑战，让我在挫折中成长。
祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直;大学培养了我实事求是、开拓进取的作风;加入党组织的让我变的更加成熟，让我更有责任感。
我热爱贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一光荣的事业添砖加瓦;并且在实践中不断学习、进步。
千里马因伯乐而驰骋，我需要你的赏识和认可，如果你能给我一个机会，我会更加严格要求自己，以全新的面貌迎接辉煌的明天。
你一刻的斟酌，我一生的选择!再次感谢你在百忙之中一阅，并衷心祝愿贵单位蓬勃发展，蒸蒸日上!此致敬礼 求职人：xx年xx月xx日hr求职信15亲爱的HR先生/女士： 我是一名正在寻求发展机会的应届毕业生。
我在求职网站上看到了贵公司的招聘启事，并对此表示浓厚的兴趣，因此写下这封邮件，希望能为贵公司工作的机会。
我毕业于xx大学，主修xx专业。
在大学期间，我参加了许多与专业相关的课程学习和实践活动，积极参与社团活动，培养了良好的团队协作能力和学习能力。
通过该公司的官方网站，我了解到了贵公司的发展历程和经营理念等。
我深深被贵公司所追求的`“创新、担责、诚信、共赢”的企业精神所吸引。
因为我也坚信这些品质能够创造出卓越的业绩。
我对贵公司的XX岗位十分感兴趣，我有XX年XX的工作经验，我也是一名非常适应快节奏工作环境的人，我相信我能够为贵公司带来价值。
如果贵公司能给我这个机会，我将会感到非常荣幸。
我非常希望能够与贵公司的优秀员工一同工作，共同与贵公司一起前进并发光发热。
感谢您能抽出宝贵时间阅读我的简历，期待贵公司的好消息！ 谢谢！
